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所属领域
职业素养 > 职业修养
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适合行业
生产制造行业 政府机关部门 酒店餐饮行业 教育培训行业 其他
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课程背景
心态决定一切，如果一个职业人士在工作时没有正确的职业心态，那么他的职业发展将会受到致命的影响，也可能直接导致终生碌碌无为，企业也不得不为低效率的员工买单，最终导致双输的局面。在团队管理过程中，如何调整员工的职业心态，将成为提升工作效率的起点。对于如何将职业化管理落到实处，许多管理者深感困惑——
不了解员工的真实想法
不了解员工工作动机的实质
不知如何让员工全力以赴地投入工作
不知如何激发员工的工作激情
针对以上问题，我们将为您呈现精彩课程——“职业化心态”，为您多方位提供不同的管理视角和方法，让您系统了解如何去触及员工的内心、重建工作价值观、培育正确工作习惯、打造积极的职业化态度以及营造更好的工作氛围，从而帮助企业更好地实现组织目标。
让员工做到职业化,除了具备职业化的心态,还需要具备职业化的能力,即职业素养.我们提炼出四种员工最需具备的职业化能力,即执行力,沟通力,团队协作能力和时间管理的能力进行针对性地修炼和提升,从而为实现员工职业化提供有效的工具和方法.
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课程目标
1、改变为别人打工的心态
2、洞悉职业心态对职业生涯的影响
3、清楚工作的价值和意义
4、开启员工迈向卓越的大门
5、具备职业化最核心的四种能力
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课程时长
一天
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适合对象
新入职员工,基层员工和中层管理者
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课程大纲
模块一：了解工作的价值和意义
模块二：如何做到积极主动
模块三：如何激发员工勇于承担责任
模块四：如何做到追求卓越
模块五：成功的秘诀是聚焦当下
模块六：提升员工执行力的工具和方法
模块7：提升职场沟通能力的工具和方法
模块八：提升员工团队协作效率的工具和方法
模块九：提升员工时间管理能力的工具和方法
课程标签：职业心态 | 商务礼仪
刘俊敏
