酒店管理培训经理

  • 擅长领域:
  • 主讲课程:
    一、 员工职业素养课程 1. 《职场加速器——职场工作效率提升》2天 2. 《高效执行力》2天 3. 《高效能人士的七个习惯》2天 4. 《职场高效沟通》2天 5. 《性格分析与沟通》2天 6. 《职场商务礼仪》1天 7. 《情绪与压力管理》2天 二、 企业通用管理课程 1. 《一线经理管……
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    0元/天(参考价格)
职业化心态的价值和意义

2019-06-21 更新 322次浏览

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  • 所属领域
    职业素养 > 阳光心态
  • 适合行业
    生产制造行业 政府机关部门 酒店餐饮行业 教育培训行业 其他
  • 课程背景
    为什么90后员工稳定性差,经常出现频频跳槽或者“闪辞”的现象? 为什么您的员工积极性不高,做事十分欠主动,不理解老板的良苦用心? 为什么您的员工素质太差,经常得罪客户、损失营业额、破坏公司形象? 为什么您的员工相互之间推卸责任,协作力太差,团队执行力严重缺失? 企业的问题在于 不了解员工的真实想法 不了解员工工作动机的实质 不知如何让员工全力以赴地投入工作 不知如何激发员工的工作激情 针对以上问题,我们将为您呈现精彩课程——“职业化心态”,为您多方位提供不同的管理视角和方法,让您系统了解如何去触及员工的内心、重建工作价值观、培育正确工作习惯、打造积极的职业化态度以及营造更好的工作氛围,从而帮助企业更好地实现组织目标。
  • 课程目标
    通过培训实现以下收获 1.正确地认识和引导90后员工 2.改变为别人打工的心态 3.洞悉职业心态对职业生涯的影响 4.清楚工作的价值和意义 5.点燃员工的生命激情和工作动力 6.开启员工迈向卓越的大门
  • 课程时长
    一天
  • 适合对象
    高层领导 中层领导 基层员工
  • 课程大纲

    第一部分:了解工作的价值和意义
    1.什么是职业化态度(职业精神)
    2.工资与工作的关系
    3.跳槽不是解决问题的办法
    4.工作就是修行
    第二部分:优秀员工心态修炼
    一、优秀员工心态修炼之——责任心
    1.没有做不好的事,只有不负责的人
    2.对工作负责就是对自己负责
    二、优秀员工心态修炼之——主人心
    1.定位自己:你在为谁打工
    2.打工心态究竟害了谁
    三、优秀员工心态修炼之——积极心
    1.千万别让情绪陪你来上班
    2.成功者永不报怨,报怨者永不成功
    四、优秀员工心态修炼之——进取心
    1.时刻提醒自己:我只懂一点点
    2.只有先“升值”,才能后“升职”
    五、优秀员工心态修炼之——实干心
    1.世界上到处都是有才华的穷人
    2.做人做事脚踏实地,务实大于一切
    六、优秀员工心态修炼之——成果心
    1.优秀员工要不折不扣地拿成果说话
    2.做一个“资产成果型”员工
    七、优秀员工心态修炼之——忠诚心
    1.人在企业,心也要在企业
    2.忠诚是优秀员工的第一美德
    八、优秀员工心态修炼之——共赢心
    1.没有完美的个人,只有完美的团队
    2.合作才会大作,携手才能共赢
    九、优秀员工心态修炼之——感恩心
    1.感恩是人生的一堂必修课
    2.感恩感恩企业、感恩老板、感恩同事

    课程标签:职业心态 | 商务礼仪

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