精益生产、采购谈判

  • 擅长领域:
  • 主讲课程:
    《采购管理的六大秘笈》、《破解少量多批的七大手法》、《零误差的仓储管理与配送》、《6S长效机制建立》、《打造零事故工厂》、《基层领导力修炼》、《车间高效生产的六大利器》、《现场八大浪费与七大改善》、《零缺陷的品质管理》、《TPM管理与推行》
  • 邀请费用:
    0元/天(参考价格)
全员质量管理TQM课程大纲

2019-08-17 更新 867次浏览

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  • 所属领域
    生产管理 > 精益生产
  • 适合行业
    电力能源行业 生产制造行业 政府机关部门 教育培训行业 其他
  • 课程背景
    常言道“产量是用手做出来的,质量是用心做出来的”,在这个竞争不断加剧的时代,客户及消费者对品质的要求不再是“将就”,而是在追求“讲究”,而我们身处中国这个全民缺少精细化思维及操作自控能力的地方,只有通过高效利用品质工具,做好品质过程管理,方能达到品质的受控与被控。 企业无论是战略、文化还是营销,最终是要靠最终的产品的产量和质量来证明自己、表达自己;而在这个过程中,最终起决定性作用的是生产环节。产品的产量和质量,最终反映的是企业对整个制造运营系统的整体管控能力,而班组现场管理则是其中的重头戏,涉及人、机、料、法、环、质、测等诸多因素,可以说是企业最复杂、最核心的场所。 课程介绍了品质工程师及相关人员应必须掌握的管理要素,并提供了一系列重要而且具有实操特色的方法和工具,以及实施步骤,通过细化和深入和改善,帮助企业打造优质、高效的现场运作管理模式。
  • 课程目标
    ●管理系统化的概念与思维 ●掌握企业运作模型,明确质量的核心作用,引导学员掌握问题意识 ●明确质量与各部门的关系 ●如何控制质量源头FMEA ●如何从来料、过程、完工各环节控制品质 ●掌握品质统计及分析工具 ●全员必善组织QC小组的运作管理 ●核心交流:如何落地执行,让全员对品质负责 ●长效机制打造与系统化管理。
  • 课程时长
    三天
  • 适合对象
    企业质量总监、质量经理、质量主管、质量工程师、品质组长、品管员、现场管理者等、最好有其他关心管理者成长的领导参与
  • 课程大纲

    第一讲:生产制造系统思维与问题分析

    1.企业管理的六大问题

    2.企业利润的三大来源

    3.生产管理三大流程价值分析

    4.制造业运营模型分享(新创)

    5.生产运营系统与质量管理

    第二讲:质量管理概述

    1.什么是质量?

    2.什么是管理?

    3.TQM与现场品质管理

    4.PDCA

    5.质量管理的时代变迁

    6.质量管理的观念变化

    7.应用QC技法的目的

    8.PDCA与木桶理论

    第三讲:现场常见的品质异常

    1.现场问题的种类

    2.现场常见的品质问题

    1)设计不良的原因

    2)生产技术品质不良的原因

    3)制程品质不良的原因

    4)管理品质不良的原因

    第四讲:品质异常的原因分析

    1.现场品质管理的基本要素

    2.掌握品质变异的原因

    1)如何提升“人”的品质

    2)如何培训自主管理

    案例:技能比赛

    3)如何提升“机”的品质

    案例:5S管理案例

    4)如何提升“料”的品质

    5)如何提升“法”的品质

    案例:防呆案例

    6)如何提升“环”的品质

    第五讲:如何有效执行制程品质控制

    1.首检

    2.自检

    3.互检

    4.专检

    5.制程管制的步骤

    6.制程管制的依据

    7.制程管制的方法(案例)

    8.制程异常的处理(案例)

    9.在制品的管制

    10.制程品质分析

    案例:月度质量分析会

    第六讲:制程变更品质管理

    1.变化点管理三种级别

    2.4M1E

    3.4M变更管理的基本原则

    1)变更提出

    2)变更评估

    3)变更验证

    4)验证评审

    5)变更确认

    6)变更实施

    7)实施验证

    8)资料归档

    第七讲:实用的品质管理工具应用

    1.品质工具介绍

    1)查检表(查现象)

    2)直方图(看分布)

    3)柏拉图(示重点)

    4)散布图(看相关)

    5)层别法(作解析)

    6)特性要因图(析因果)

    7)管制图(管异常)

    第八讲:5WHY分析法

    1.5Why的起源

    2.5Why的关键

    3.意义与作用

    1)为什么会发生

    2)为什么会流出

    3)为什么体系允许

    第九讲:5WHY分析法4大步骤

    1.说明问题并描述相关信息

    2.问“为什么”直到找出根本原因

    3.制定对策并执行

    4.执行后,验证有效性

    第十讲:5WHY分析法总指导原则

    1.以我们能解决为标准

    2.避免不自然的推论

    3.不牵涉员工心理

    4.避免推卸责任

    5.注意问题的相关性

    6.分析要充分

    7.三现主义

    第十一讲:全员品质管理:QC小组

    1.QC小组的起源

    2.QC小组的概念

    3.QC小组的特点和宗旨

    4.QC小组的课题分类

    第十二讲:QC小组:质量管理的基本思维

    1.熟悉PDCA循环基本知识

    2.掌握PDCA循环核心思想及各环节要领

    3.学会使用PDCA程序分析和解决问题

    4.PDCA程序如何应用在QCC活动中

    5.改进型:四阶段十步

    6.创新型:四阶段七步

    第十三讲:成败在执行6D手法

    1.日计划——每日工作任务分解

    2.日准备——每日做好工作准备

    3.日协调——每日信息、资源快速沟通

    4.日攻关——每日打通管理瓶颈

    5.日稽核——每日稽查、查反复、反复查

    6.日考核——每日成果兑现

    第十四讲:优秀管理方式标准化落地

    1.长效机制的打造

    2.细化与量化

    3.革除执行的四大陋习

    课程总结与升华

    跟进或指导

    (课纲顺序和内容可根据需要进行微调)


    课程标签:生产管理、精益生产

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