国内资深的实战培训讲师和咨询师

  • 擅长领域:
  • 主讲课程:
    ◆企业文化类: 《企业内刊和新闻采编实操管理》、《培育企业文化,提高企业凝聚力》、《企业文化落地与实操训练》、《母子文化融合》、《员工关系管理》、《用企业文化经营人心》、《重塑企业文化,提升员工素质》 ◆管理、执行类: 《外包服务管理实战技巧)》、《卓越员工的12项修炼》、《海尔中层干部执行力》、《高效执行力和海尔OEC管理模……
  • 邀请费用:
    0元/天(参考价格)
以客户为中心推进服务管理

2019-06-25 更新 398次浏览

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  • 所属领域
    客户服务 > 大客户服务
  • 适合行业
    航空客运行业 政府机关部门 教育培训行业 通信行业 其他
  • 课程背景
  • 课程目标
  • 课程时长
    一天
  • 适合对象
  • 课程大纲

    第一讲:服务是本——服务就是营销

    一、服务的三种境界

    二、以客户为中心的服务目前你的困惑?

    三、海尔、海景企业以客户为中心的服务案例分享

    四:研讨:你认为以客户为中心的服务应该怎么做?

    五、以客户为中心的服务的N种观念创新

    案例研讨:以客户为中心的服务你颠覆了自己原来哪些观念?

    第二讲:客户为本——服务背后是文化

    一、海尔、海景的服务理念

    1、他们如何将这种理念根植到员工行为中?

    2、案例分享

    二、建立以客户为导向的服务文化

    1、服务文化的建立离不开高层的推动和重视

    2、服务文化的建立6部曲

    3、树标杆,树典型,讲故事-关注服务文化的践行者

    4、建立服务案例库

    现场模拟演练

    总结:你关注什么员工就做什么,导向很重要

    想要什么样的导向就要内部建立什么样的文化氛围

    案例:著名企业以客户为中心案例分享

    研讨:我们自己建立以客户为中心的正反故事

    第三讲:服务机制——全员受考核

    一、对那些不以客户为中心的服务坚决说不

    海尔案例分享

    海景的案例考核、每日服务案例公示

    二、建立全员以客户为中心的服务意识

    创造优质+感动服务

    案例分享

    三、建立以客户为中心的服务考核机制

    建立服务考核机制

    捕捉客户签字需求海景等其他大企业服务案例

    四、以客户为中心的服务重在监督检查和执行

    1、监督、检查变成习惯

    2、讲出来的卓越,罚出来的文明

    3、没有机制考核,以客户为中心就是一句空话

    4、员工只做你检查的事,不做你希望的事

    五、对内对外企业都需要建立以客户为中心服务

    1、对内--员工--是企业内部最大的顾客

    2、对外--客户--市场外部真正的顾客

    只有1+2合二为一才能创造最佳客户服务

    以客户为中心的服务离不开对员工的关注

    对员工的关注会增加员工对客户的关注

    情景+现场模拟+案例互动

    第四讲:感动客户——客户是给我们送钱的

    一、以客户为中心就是要时刻感动客户

    案例分享

    二、以客户为中心让客户感知VIP级享受

    我在海景不是上帝像是皇帝

    二、你对客户不好就是对钱不好

    1、客户更需要的不仅仅是优质服务,更是关注和尊重

    2、不同的客户定位不同,服务不同,关注不同

    ——重视客户让客户感受我们的服务

    ——服务赢得细节,让客户感受被尊重

    ——服务客户功夫在诗外

    案例分享

    三、服务就是建立品牌

    1、企业的品牌

    2、个人的品牌

    ——建立个人服务品牌,客户认识是通过对人的信任来对接

    第五讲:借鉴之道——课程小结

    1、以客户为中心的课程分享,我们收获了什么?

    2、可以借鉴的地方

    3、互动我们可以推广的思路和做法


    课程标签:客户服务、大客户服务

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