“5+2简单管理法”创始者

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    管理素养课程: ——《成就全力以赴的好心态》(心态管理) ——《管理效率与执行力提升》(效率与执行力) ——《卓越干部核心管理技能训练》(管理技能+综合沟通) 管理沟通课程: ——《职业经理人的领导沟通艺术》(领导沟通) ——《卓越干部的核心沟通技巧》(管理沟通) ——《高效会议管理与沟通实战》(会议沟通) ——《跨部……
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空降兵融入新企业的过程,是作为高管与新人的角色矛盾中,找到最佳发挥空间的过程,非常需要空降兵有良好的自控力和抗压力,当然,更挑战的是空降兵过人的团队沟通与协调技能。唯有如此,方能顺利通过过渡期,成为新企业的高价值经理人。...

  • 2015-03-31
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做好与下属的沟通管理,不是“说”的问题,也不只是“做”的问题,而是“心”的问题,更是“如何用心”的问题。尊重下属,关注服务,持续沟通,才是管好团队、事半功倍的最佳通道。...

  • 2015-03-31
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系统了解从表达、授课技巧及演讲技术的技巧和授课要点,使培训成为有效的管理手段之一。打造企业优秀的内训师队伍,提升内训师的优秀讲师素养。...

  • 2015-03-31
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