职业培训师

  • 擅长领域:
    培训体系】【TTT】【中层管理】【职业化】【办公技能
  • 主讲课程:
    《系统思维搭建培训体系》 《企业内训师成长之路》 《企业内训师开发与设计工作坊》 《中坚力量—中层管理之道》 《做不可替代的职业者》 《识人、识己、认知团队 ——DISC性格测评》 《工作汇报的“演”与“讲”——工作总结与年终总结的撰写》
  • 邀请费用:
    0元/天(参考价格)
职业者压力与情绪管理培训课程大纲

2019-11-08 更新 522次浏览

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  • 所属领域
    职业素养 > 压力管理
  • 适合行业
    酒店餐饮行业 建筑地产行业 通信行业 保险行业 其他
  • 课程背景
    1、帮助学员系统明确情绪是可以控制的,学会区分正面情绪与负面情绪并使自己成为一个优秀的情绪掌控者,有效的发挥相关技能应用到日常工作中去;指导学员理解压力的本质,合理引导学员利用压力作为自己的的可利用已资源,达到“一切皆为我所用”的目的。 2、帮助学员彻底了解压力的来源,并通过课堂学习使学员不断提升自我价值感及自我效能感,提升学员的幸福指数;
  • 课程目标
    1、使学员正确认识情绪与压力; 2、提升学员觉察及引导他人的情绪的能力,增强幸福指数,提升工作效率;  3、认识情绪、压力的本质以及掌握调节情绪、缓解压力的有效方法;
  • 课程时长
  • 适合对象
    各层级员工
  • 课程大纲

    一、情绪与压力管理的重要性:

    1、不容忽视的职场现状:

       【1】现代职业者的心境:令人担忧的60%

        不断出现的影视”瘾君子”;

        从富士康的“十三跳”看情绪管理。

    2、压力何来;

    3、压力与情绪对工作与生活的影响;

    4、测测你的职场压力值;

    二、提升EQ缓解压力,乐在工作:

    1、失败的激情管理;(张国荣、药家鑫事件分析)

    激情造成的恶果分析

    2、成功与情绪压力管理的关系

        【1】从成功与情商的关系讲述情绪、压力管理的重要性

        【2】案例分享:王宝强为什么能取得成功?

        3、认知情绪,发现情商;

    4、体察自己的情绪,自我认知管理;

    5、管理自己的情绪:做情绪的主人

    6、有效识别他人情绪

    三、情绪管理四法

    1、换框思维法

    2、安装心情开关

    3、逐步抽离法

    4、正面表达情绪法

    四、自我解压,轻松职场

    1、放松与压力:如何自我放松

    2、运动与压力:办公室压力放松操

    3、饮食与压力

    4、音乐冥想放松训练


    课程标签:职业素养,压力管理

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