著名经济学家,研究员,博士生导师

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    创新思维 团队凝聚力与执行 如何管理80、90后的员工 终端销售实战系统特训 领导力与执行 现代仓储物流管理实战训练 工作计划与执行 团队凝聚力 培训课件总汇 工厂生产总经理实战技能训练营
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从专业技术走向管理培训课程大纲

2019-12-24 更新 447次浏览

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  • 所属领域
    职业素养 > 办公技能
  • 适合行业
    政府机关部门 医疗卫生行业 教育培训行业 通信行业 其他
  • 课程背景
  • 课程目标
  • 课程时长
    一天
  • 适合对象
  • 课程大纲

    一、从技术走向管理

    1、技术员与管理者之间的区别

    (1)区别之一:管理技能

    (2)区别之二:习惯

    (3)区别之三:思维方式

    (3)区别之四:人际关系

    2、从技术员到管理高手的外部因素

    3、从技术员到管理高手的内部因素

    4、管理者的自我定位

    测试:你管理的潜质

    二、产品开发的结构化流程

    为什么把产品开发流程结构化

    产品开发如何结构化、如何分层次(阶段、步骤、活动、任务)

    产品开发的阶段划分、举例

    产品开发的阶段子流程、举例

    产品开发的操作指导书、举例

    产品开发的模板、举例

    产品开发流程结构化的几个常见问题

    产品开发流程结构化容易陷入的两个极端

    产品开发流程结构化到什么程度才够

    产品开发需要进一步结构化的征兆

    为什么一些公司产品开发结构化会失败

    企业在不同发展阶段产品开发流程有何不同

    产品开发流程与研发项目管理的关系

    项目管理过程组在产品开发流程中的映射

    项目管理领域在产品开发流程的映射

    三、资源配置与成本控制

    1、项目资源配置的三种方法

    2、人力资源与物资资源配置

    3、全生命期产品成本控制LCC

    Workshop:制造业项目资源控制

    四、组织形式与人员管理

    1、组织机构的三种类型

    2、人员的个性分析

    3、人员的行为模式

    Workshop:有限人员选拔的层次分析法

    五、项目质量计划与质量控制

    1、广义质量与狭义质量

    2、管理体系与质量计划

    3、项目质量控制方法

    Workshop:ISO标准的变化与发展

    六、项目风险分析与风险应对

    1、事件发生概率与影响程度

    2、风险列表与定性分析

    3、风险应对的4种策略

    Workshop:递进策略与替代方案应用

    七、管理者日常管理的内容

    1、目标化管理

    (1)目标的价值

    (2)目标管理的五要素

    (3)目标管理的实施步骤

    2、制度化管理

    (1)制度化管理的法则:“热炉”法则

    (2)制度化管理的原则:措施、检查、奖惩

    3、标准化管理

    (1)标准化管理的目的

    (2)标准化管理的内容:人、机、料、法、环

    (3)标准作业

    4、流程化管理

    (1)业务流程

    (2)改善流程

    (3)管理流程

    5、教育训练与学习

    (1)如何教导新进人員

    (2)职场OJT常用方法

    (3)工作教导四步骤

    6、监督与及时纠正

    指导演练:理解OJT教练

    7、产品市场预测技术

    1、等增量预测方法

    2、线性回归预测方法

    3、曲线拟合预测方法

    4、生命期预测方法

    Workshop:中上游产品市场预测

    8、项目经济分析技术

    1、各种项目的经济模型

    2、项目的经济指标计算

    3、预测性盈亏平衡分析

    4、敏感性分析与不确定性分析

    Workshop:经济指标预测的百分比法

    课程标签:职业素养、办公技能

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