资深实战派人力资源法务专家

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    1.依法治企——核心课程,目标群体:中高层管理者 《依法治国,以法治思维和方式构建和谐用工关系》 《管理层劳动用工风险防范机制的建立》 《让决策者、经营者远离劳动纠纷》 2.建立劳动用工风险防范体系—重点课程,目标群体:人力资源总监以上管理者 《系统防范,和谐用工》 《人力资源多元化用工流程再造》 《非人力资源经理的人力……
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企业的社会责任和消费者权益保护法培训课程大纲

2019-11-22 更新 850次浏览

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  • 所属领域
    其他 > 法律法规
  • 适合行业
    电力能源行业 生产制造行业 教育培训行业 建筑地产行业 通信行业
  • 课程背景
  • 课程目标
    现有的立法规范与司法实践,制定相关的配套法规与实施细则来更好地保障消费者权益。在社会公众权利意识不断加强的条件下,从立法上完善消费者的监督权,提升社会公众的监督意识,通过激励的方式来促使企业内部自身社会责任意识的强化与制度化,从而促进企业将社会责任融入企业的经营与发展过程之中,更好地保障消费者权益,构建诚信与和谐的市场环境,促进社会经济的发展。
  • 课程时长
    一天
  • 适合对象
    企业董事长、总经理;政府部门及事业单位领导干部;企业高层管理者
  • 课程大纲

    一、针对新修改的《消法》介绍

    2013年修订,于2014年3月15日施行。2013年修订的《消费者权益保护法»(以下简称新修改的《消保法»)条文由原来的五十五条增加到修订后的六十二条,对于消费者权益的保护体现了最大化的原则,也是法律与时俱进的反映。

    二、对于新《消法》内容的介绍

    (一)、概述

    1、消费者以及消费者的法律特征

    2、经营者

    3、消费者权益

    4、消费者权益保护法的基本原则

    (1)特别保护原则

    (2)国家支持原则

    (3)社会监督原则

    (4)补偿性与惩罚性相结合的原则

    5、消费者权益保护法的特征

    (1)是一系列法律规范的综合体

    (2)具有突出的综合性

    (3)是事先预防和事后补救相统一的法律

    (4)保护的对象是消费者的权益

    (二)、消费者权益保护法具体内容

    1、保障安全权:人身安全和财产安全。案例:在储蓄所现金被抢案;

    2、知情权。

    3、自主选择权

    4、公平交易权

    5、获得赔偿权

    6、结社权

    7、求知获教权

    8、维护尊严权

    9、监督批评权

    (三)、经营者基本义务

    1、依法或依约定履行义务

    2、听取意见和接受监督义务

    3、提保障人身和财产安全的义务;案例:“小心地滑”

    4、提供真实情况义务

    5、标明和标记义务

    6、出具单据和凭据义务

    7、保证质量义务

    8、履行“三包”义务

    9、不得从事不公平、不合理交易义务

    10、尊重消费者人格权义务

    (四)、消费者合法权益的保护

    1、国家对消费者合法权益的保护

    2、消费者组织对消费者合法权益的保护

    (五)、争议的解决和求偿对象

    1、争议解决途径:协商→调解→申诉→仲裁→诉讼

    2、求偿对象

    (六)、侵犯消费者合法权益的法律责任

    1、民事责任

    2、行政责任

    3、刑事责任

    三、新《消法》对相关业的影响及其如何应对

    课程标签:法律法规

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