资深实战派人力资源法务专家

  • 擅长领域:
  • 主讲课程:
    1.依法治企——核心课程,目标群体:中高层管理者 《依法治国,以法治思维和方式构建和谐用工关系》 《管理层劳动用工风险防范机制的建立》 《让决策者、经营者远离劳动纠纷》 2.建立劳动用工风险防范体系—重点课程,目标群体:人力资源总监以上管理者 《系统防范,和谐用工》 《人力资源多元化用工流程再造》 《非人力资源经理的人力……
  • 邀请费用:
    0元/天(参考价格)
企业宣传和销售中的法律风险防范-消法、反不正当竞争法、广告法培训课程大纲

2019-11-22 更新 434次浏览

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  • 所属领域
    其他 > 法律法规
  • 适合行业
    酒店餐饮行业 服装鞋包行业 汽车服务行业 建筑地产行业 通信行业
  • 课程背景
  • 课程目标
    现有的立法规范与司法实践,制定相关的配套法规与实施细则来规范企业经营活动,保障消费者权益。在社会公众权利意识不断加强的条件下,从立法上完善反不正当竞争法、广告法、消费者权益保护法,提升社会公众的监督意识,通过激励的方式来促使企业内部自身社会责任意识的强化与制度化,从而促进企业将社会责任融入企业的经营与发展过程之中,更好地保障市场秩序,构建诚信与和谐的市场环境,促进社会经济的发展。
  • 课程时长
    一天
  • 适合对象
    企业中层管理者、客户经理、产品经理、宣传工作人员
  • 课程大纲

    一、对于新《消法》内容的介绍

    (一)、概述

    1、消费者以及消费者的法律特征

    2、经营者

    3、消费者权益

    4、消费者权益保护法的基本原则

    (1)特别保护原则

    (2)国家支持原则

    (3)社会监督原则

    (4)补偿性与惩罚性相结合的原则

    5、消费者权益保护法的特征

    (1)是一系列法律规范的综合体

    (2)具有突出的综合性

    (3)是事先预防和事后补救相统一的法律

    (4)保护的对象是消费者的权益

    (二)、消费者权益保护法具体内容

    1、保障安全权:人身安全和财产安全。案例:在储蓄所现金被抢案;

    2、知情权。

    3、自主选择权

    4、公平交易权

    5、获得赔偿权

    6、结社权

    7、求知获教权

    8、维护尊严权

    9、监督批评权

    (三)、经营者基本义务

    1、依法或依约定履行义务

    2、听取意见和接受监督义务

    3、提保障人身和财产安全的义务;案例:“小心地滑”

    4、提供真实情况义务

    5、标明和标记义务

    6、出具单据和凭据义务

    7、保证质量义务

    8、履行“三包”义务

    9、不得从事不公平、不合理交易义务

    10、尊重消费者人格权义务

    二、反不正当竞争法在实践中的应用

    (一)反不正当竞争法的认识

    1、反不正当竞争法的历史发展

    2、反不正当竞争法的法律地位

    3、三、不正当竞争行为的界定

    (二)不正当竞争行为

    1、欺骗性交易行为

    2、滥用市场支配地位限制竞争行为——经济垄断

    3、滥用行政权力限制竞争的行为——行政垄断

    4、商业贿赂行为

    5、虚假宣传行为

    6、侵犯商业秘密

    7、低价倾销行为

    8、附加不合理条件的销售行为

    9、不正当奖售行为

    10、商业诋毁行为

    三、广告法在宣传工作中的作用

    (一)新广告法背景,对企业宣传工作的影响

    (二)新广告法对代言人规定的改变

    (三)新旧广告法对比,企业如何应对

    (四)、广告法新增条例对企业宣传工作的要求

    课程标签:法律法规

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