压力情绪疏导专家

  • 擅长领域:
  • 主讲课程:
    【主讲课程】 1.《与情绪压力共舞 》 2.《企业管理心理学》 3.《职业EQ与团队管理》 4.《高效沟通艺术》 5.《催眠式销售秘笈》 6.《客户消费心理学》 7.《职业化团队训练系统》 8.《新晋主管综合能力提升》 9.《8090后新生代员工管理》 10.《提升经理人的领导力及执行力》
  • 邀请费用:
    30000元/天(参考价格)
《情商管理》课程大纲

2022-01-11 更新 1189次浏览

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  • 所属领域
    职业素养 > 情绪管理
  • 适合行业
    银行证券行业 电力能源行业 保险行业
  • 课程背景
    情绪智力商数(简称EQ)是一个人掌控自己和他人情绪的能力。职业情商是管理者对自己工作情绪了解、控制和自我激励的能力,更侧重对他人工作情绪的了解和把握,以及如何处理好职场人际关系,是职业化情绪能力的表现。
  • 课程目标
    【培训收益】  认识自我:情商测评,了解七情六欲五毒、情商和职业情商。  理解高职业情商的五大标准基本要求和表现。  学会负面情绪调适方法及自我催眠放松技巧。  情绪管理自测和性格压力自评,自我觉察成长,增进生活智慧。  学会情商EQ的5个维度,结合工作情景实战训练,提升职业情商。  增强正面情绪,处理负面情绪,从根本解决消极情绪心理根源。  掌握协调冲突的技术,学会与同事相处三条法则,更好地跨部门协作沟通。  减轻工作压力,放松自我,焕发工作激情,提升生活情趣。  幸福职场:ABCDEF情绪理论改变心态绩效和行为绩效。  体验现场神奇催眠术:了解潜意识的3大特点并善用倍增财富。  培养积极双赢思维-升级BVR信念、价值观、行为模式系统。
  • 课程时长
    两天
  • 适合对象
    公司中高层管理人员、职业经理人、普通员工及希望情商修炼者
  • 课程大纲

    《情商管理》课程大纲

     

    【课程介绍】

    人生不如意十之八九当情感遭遇纠结,职业出现倦怠,婚姻出现不和,生活诸多不顺时,那种焦虑、担忧、痛苦、无助,你懂得……负性情绪会导致人们工作生活消沉,甚至引发头疼、失眠、高血压等疾病。情绪从来不是问题的本源,问题的根源往往来自人们对情绪了解不够,加之潜意识的作用,让不少人沦为情绪的奴隶,严重影响了健康、情感和人际关系……对情商EQ的修炼提升是人生幸福快乐的基础!

    情绪智力商数(简称EQ)是一个人掌控自己和他人情绪的能力。职业情商是管理者对自己工作情绪了解、控制和自我激励的能力,更侧重对他人工作情绪的了解和把握,以及如何处理好职场人际关系,是职业化情绪能力的表现

    本课程从实用情绪管理调适技巧、情商包含的5个维度,职场情商北斗七剑、提升情商EQ4个秘笈,高情商的基本要求和标准,工作生活平衡艺术,职业情商的心态修炼、行为修炼、习惯修炼、情绪修炼等多维度深刻剖析了如何训练提升职业情商,让您在最短时间增强对工作生活热情。减少负面情绪不良影响,建立和谐人脉财富圈,让您在日益激烈的竞争中始终轻松面对:更快乐的工作,幸福的生活

     

    【培训收益】

    ²  认识自我:情商测评,了解七情六欲五毒、情商和职业情商。

    ²  理解高职业情商的五大标准基本要求和表现。

    ²  学会负面情绪调适方法及自我催眠放松技巧。

    ²  情绪管理自测和职业情商EQ测试,自我觉察成长,增进生活智慧。

    ²  学会情商EQ5个维度,结合工作情景实战训练,提升职业情商。

    ²  增强正面情绪,处理负面情绪,从根本解决消极情绪心理根源。

    ²  掌握协调冲突的技术,学会与同事相处三条法则,更好地跨部门协作沟通。

    ²  减轻工作压力,放松自我,焕发工作激情,提升生活情趣。

    ²  幸福职场:ABCDEF情绪理论改变心态绩效和行为绩效。

    ²  体验现场神奇催眠术:了解潜意识的3大特点并善用倍增财富。

    ²  培养积极双赢思维-升级BVR信念、价值观、行为模式系统。

     

    【授课方式】

    针对客户需求定制课件,注重实际困扰问题解决和现场解疑答惑,行动学习教练式辅导培训采用案例分析、分组讨论、角色扮演,AB角训练、心理测评、情景模拟和实战演练,课程氛围轻松活泼,激发学员的学习兴趣,在内在感悟和方法练习中获得技能提升,改善心态绩效和行为绩效。

    课程具有极强的实用性:30%的理论+40%的方法+30%的实例。

    培训课程提倡以人为本、感悟为宗、实操为要、效果为王。

    体验式培训:互动性强、实效落地、幽默生动、氛围热烈。

    专业背景、前瞻理念、独到观点、丰富实践经验构成独特课程体验

     

    【培训对象】 公司中高层管理人员、职业经理人、普通员工及希望情商修炼者

    【授课时间】:   1-2

     

    【课程大纲】

    第一单元:热身活动,分组团建

    1、全场热身活动 :《抓小奴》

    随机安排学员两两相对,AB角训练反应速度。

    2、团建展示PK《旗人旗语》

    鱼骨式分组,组建团队选“司令”,起队名、队呼,设计队旗,每组讨论列出3个情商困扰问题或培训期待收获、进行团队风采展示,引爆大家参训的士气和热情。

    3、请安排计分助教1名,递话筒助教2名,教室左边各1名,教室右边各1名。

     

    第二单元:情绪管理技巧

    趣味活动:《找变化》

    1、认识情绪

    1)“考眼力”识别情绪

    2)什么是七情、六欲、五毒

    3)情绪的作用

    4)积极情绪与负面情绪区别

    互动:关于猴子的心理实验

    2、情绪的影响:

    1)情绪影响认知

            案例:冲动是魔鬼:一个母亲的愧疚

    2)情绪影响人际交往:

             预防“情绪垃圾桶”善用“好心情效应”

    3)情绪影响生理健康

    u  癌症的情绪说

    u  笑一笑,十年少,愁一愁,白了头

    u  “喜伤心,怒伤肝,忧伤肺,思伤脾,恐伤肾,悲伤五脏,惊伤神经

    4)生气对身体的危害

    实战演练:6秒钟TFA情商调适法

    5)情绪的危害和相生相克

    案例:世界冠军的故事

    3、情绪的觉察

    1)情绪自测:你的情绪稳定吗?

    视频赏析:复旦投毒之殇

    2)如何情绪觉察?

    考眼力:她们是什么情绪体验?

    3)影响情绪的事情很多

    讨论:“踢猫效应”我们想到…

    4)艾利斯ABC情绪理论

    案例:三兄弟的故事

    5)常见不合理信念

    l  绝对化(常与必须、应该这类词联系)

    l  过分概括(以偏概全的不合理思维)

    l  糟糕至极(对事物灾难性的预期)

    趣味小练习:我应该……

    4、情绪管理方法

    1)正确处理情绪的三步骤

    u  What-我现在有什么情绪

    u  Why-我为什么会有这种情绪

    u  How-如何有效的管理情绪

    情景模拟:被领导骂了怎么办?

    2)智者心转境,当下即极乐

    小组练习:焦点的转换

    3如何有效的管理情绪

    l  宣泄:释放负性情绪,表达正性情绪

    l  自我放松

    l  理智控制法

    l  宽容的心态

    实战演练:渐进式放松技术改变情绪感受

    4)情绪调适技巧:指标VS治本方法

    l  转移注意力

    l  自我安慰

    l  幽默解嘲

    l  大声喊:”停”

    l  感性享受,理性分析

    l  积极暗示

    l  改变思维,自我对话、暗示、自我激励

    l  催眠体验:太棒了!每一天,每一方面,我都会越来越好!

    案例分析:“费斯汀格法则”的启示…

     

    第三单元:职业情商修炼

    互动游戏:《你演我猜》

    1、什么是情商EQ?情商的5个维度

    1)了解自己情绪的能力——自知

    2)控制自己情绪的能力——自控

    3)自我激励的能力——自励

    4)了解他人情绪的能力——通情达理

    5)维系良好人际关系的能力——和谐相处

    案例:任正非和褚时健的故事

    2、认识自己:你的情商有多高?

    心理测评:情商自测

    3、情商的重要性

    1)职场上拼不过别人?因为你在情商上就输了

    2)成功=20%的智商+80%的情商

    测试:你的职业情商有多高?

    3)情商的高低,决定你一生的成就

    案例:小撒的神回复-高情商

    4)职场情商与智商

    u  一事无成

    u  贵人相助

    u  怀才不遇

    u  春风得意

    自测:你在公司是那种状态?

    5)高情商EQ5个标准

    自我察觉能力/驾驭心情能力/自我激励能力/理解他人能力/人际交往能力

    6职业情商基本要求

    l  学会沟通

    l  学会微笑

    l  学会称赞别人

    l  学会倾听和说话

    l  学会低调做人

    l  善于豁达待人

    工具:获得高职高薪的法宝

    4、职业情商修炼技巧:

    1)做好情绪管理

    u  情绪调适方法

    u  自我整合法:重新框视、深呼吸法

    u  经验元素改变法:正向思考 & 撕下负面标签

    u  换下“情绪”的眼镜,“直升机法”

    u  增加正面情绪技巧

    u  做情绪的主人是一种本事

      角色扮演:当工作会议中,你的功劳被同事抢先归功于自己,怎么办?

    2)培养良好心态

    l  猜猜看,是哪个三国人物的经历?

    l  积极快乐的心态:人逢喜事精神爽,好事成双

    l  墨非定律:好事多磨,死囚实验

    案例:九个人过桥的试验

    l  心态决定命运,习惯决定成败

    训练:“紫手环”不抱怨活动

    l  积极心态培养方法

    互动:猜猜看这是谁的经历?

    l  人生积极树vs消极树

    团体活动:《职业价值观大拍卖》

    3)学习情商智慧

    u  正确认识自己:了解生命的价值

    u  你的心态积极吗?

    u  先处理心情,再处理事情

    u  国学人生智慧:儒家-拿得起;道家-看得开;佛家-放得下。

                         案例:司马懿与诸葛亮

    4)挫折提升情商

    l  成功学大师拿波仑•希尔的忠告

    案例:山德士上校的故事

    华德迪斯尼的302

    l  空椅子技巧---感知位置平衡法

    l  “男人的胸怀是委屈撑大的”

    案例:马云的智商与情商

            

    5、职场情商北斗七剑

    实战演练:如何1秒钟处理消极情绪?

     

    第四单元:工作与生活平衡艺术

    团体游戏:《人椅》

    1、工作生活平衡误区

    1)一组调查数据

    2)你是这样吗?

    3)这些话你常讲吗?

          趣味测试:当你一个人在家,下雨时?

    4)你会如何平衡事业与家庭?

    5)幸福生活的状态

    u  工作是我们实现自我价值;

    u  家庭是我们心灵的港湾;

    u  时间计算着我们的生命;

    u  金钱则是安生立命之本。  

    案例:渔夫和商人的故事

    2、平衡工作技巧:

    1)思考工作的意义

                    案例分享:三个石匠

    2)工作能带给我们什么?

    3)控制工作的时间

    4)喜爱工作的秘笈:享受“职业高峰体验”

    5)优化工作的技巧

                   反思:我是谁?我应该是谁?

    3、享受生活乐趣

    1)家庭的意义

                    情景剧:你理想的家是什么

    2)回家干什么……

    3)家的心理作用和维护

    关爱 /支持 /帮助 /安慰 /鼓励 /赞赏

    4)家的社会支持系统

    5)心怀感恩,活在当下

          案例:小女孩与牛奶的故事

    6)家庭和事业平衡实质

    4、工作与生活平衡方法

    l  认清对你真正重要的是什么?

    l  走出恶性循环

    l  做出选择(舍与得)

    l  建立工作与家庭隔离

    l  交流想法,向家人讲述你的理想

    分享:积极的工作经历

     

    第五单元:总结升华

    1、本课程我感触最深的地方是:

    1

    2

    3

     

    2、我将在自己的工作(生活)中改变如下:

    1

    2

    3

     

    第六单元:互动解疑答惑


    课程标签:情商,情商管理,情商EQ,情商培训,情商EQ提升,情商EQ管理,情商培训课程,情商修炼技巧,如何提高情商

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