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公司请你来做什么？ 请你来是解决问题而不是制造问题， 如果你不能发现问题或解决不了问题，你本人就是一个问题！ 你能解决多大的问题，你就坐多高的位子， 你能解决多少问题，你就能拿多少薪水； 让解决问题的人高升，让制造问题的人让位，让抱怨问题的人下课！ ——马云 无论是一位主管、经理或总经理存在于公司的价值就是：“创造价值！”做企业不赚钱就是犯罪！做管理就是要让管理创造价值！那么一名员工呢？毋庸置疑！我们必须最大限度的为企业创造价值、提升效益！ 那么如何才能为企业创造价值、提升效益呢？那就是有主人翁意识，把企业的事情当成自己的事情，全力以赴！人在心在、心在行在；思想决定着心态、心态决定着行为、行为决定着结果；所以我们每一个职场从业者，必须要有良好的职业化意识和态度，来指导我们的行为，并最终产生有价值的结果！ 作为一名职业经理人或员工，“忠诚与责任”是一个永恒不变的话题，更是我们在职场生存的道德准则。 忠诚的最高境界是责任，忠诚本身就是一种责任，而责任能够造就忠诚，责任是对忠诚的注释，忠诚是对责任的坚守，每个人都是为某种事业而诞生的，每个在地上行走的人，都有他的事业上和生活中应尽的责任。 责任是一种义务，责任是一种压力，责任是一种动力，忠诚是一种责任，忠诚是一种操守，忠诚是一种品格。 是否具备责任与忠诚，是做人做事能否成功的前提。只有对自己负责，才能引发出绝对持久的责任与忠诚，才能让责任与忠诚达到最佳的效果。

1、充分意识到忠诚与责任对公司及个人意义与价值 2、如何成为一名忠诚的战士奉献自己的智慧与力量 3、如何听从指挥、服从领导，又能发挥自我创造力 4、如何成为一名勇于担当责任甘于付出的无名英雄 5、如何将对家人和自己与对公司和客户的责任结合 6、如何将忠诚与责任、敬业与服从落地有可操作性 7、如何将无形的精神理念变成一个个实际的行动力

两天

中层管理者、基层主管、员工等

第一单元：忠诚是一种职业操守

1、工资有值，忠诚无价

2、忠诚体现着精神本色

3、忠诚是一种荣誉

4、忠诚是一种操守

5、忠诚是一种境界

6、忠诚于内心，忠诚于真理

第二单元：忠诚的最终受益者是自己

1、财富源自忠诚于本职

2、忠诚是伟大对伟大的诉求

3、忠诚的最终受益者是自己

4、忠诚意味着彼此信任

5、忠诚内驱力：担当与完成

6、忠诚使得服从成为天职

第三单元：忠诚的员工才能备受青睐

1、公司最喜欢忠诚型员工

2、忠诚的员工才能备受青睐

3、忠诚第一步，做好分内工作

4、忠诚的人不忽略小事

5、忠诚让公心控制私心

6、做一个忠诚的好员工

第四单元：忠心耿耿地维护公司的利益

1、忠诚于自己的工作

2、忠诚于自己的老板

3、忠心耿耿地维护公司的利益

4、忠诚就要严守公司的秘密

5、忠诚就要自觉维护公司形象

6、忠诚就是不浪费公司每一分钱

第五单元：责任心激发生命潜能

1、责任之大大于天

2、责任就是荣誉底色

3、责任铸就了卓越底座

4、责任心激发生命潜能

5、责任感让人敢担大任

6、责任心使人成就大业

第六单元：工作意昧着责任

1、责任是一种永不言败的动力

2、主人翁员工：一切责任在我

3、时刻把责任放在心上扛在肩上

4、承担责任从现在做起

第七单元：责任是一种工作习惯

1、工作就意味着责任

2、责任是一种工作习惯

3、责任需要行动，立即着手

4、责任使得你认清岗位责任

5、责任使得你对工作尽职尽责

6、敢于担当，才会值得信赖

第八单元：对结果负责就是对责任担当

1、自动自发是责任感的核心

2、对结果负责就是对责任担当

3、敬业乃责任和天职

4、履行职责是责任的底线

5、尽责敬业：把工作做到最好

第九单元：责任就是追求卓越

1、责任是挑战自我的勇气

2、责任力：率先主动者胜

3、责任就是勇于负责主动工作

4、责任要求全心全意尽职尽责

5、追求卓越尽在责任使命中

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