国学培训

  • 擅长领域:
  • 主讲课程:
    传统文化与团队建设(1-2天) 儒家管理心法(1-2天) 法家管理智慧与现代企业管理(1-2天) 快乐工作之道(1-2天) 家道家训的智慧和幸福家业传承之道(1-2天) 《弟子规》与现代企业管理(1-6天) 《内圣外王——阳明心学与领导者的修炼》(1-2天) 《心学智慧与六项精进》(1-2天)《心学智慧与稻盛和夫经营哲学……
  • 邀请费用:
    50000元/天(参考价格)
沈碧津:《国学养生与情绪压力管理》

2019-05-22 更新 373次浏览

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  • 所属领域
    职业素养 > 情绪管理
  • 适合行业
    电力能源行业 生产制造行业 政府机关部门 教育培训行业 其他
  • 课程背景
  • 课程目标
    了解压力的来源,通过测试了解自身的压力状况,从心理学、医学、管理学多个角度全面诠释过大压力对企业以及自身带来的危害,认识到企业及员工管理压力的重要性,从个人层面和企业层面探讨压力管理的策略,帮助个人和企业获得、开发乃至创新与自己相适应的的压力管理技巧。
  • 课程时长
    两天
  • 适合对象
    全员,管理者
  • 课程大纲

    第一章认识压力
    一、什么是压力?
    1、心理压抑将成为21世纪最严重的健康问题之一
    2、压力的特性及类型
    3、压力对行为影响的规律
    二、压力来自何处?
    1、压力的来源
    2、影响压力强度的因素
    3、生活事件与压力指数
    三、思考:快乐与成功的次第
    1、关于快乐的四种生活模式
    2、国学重视快乐的修行。
    3、心理学研究:快乐更易获得佳绩、健康、更少犯错。
    第二章压力管理策略
    第一节认知调节
    一、
    一切唯心造
    1、相由心生的真正含义
    2、你的身体状态与心念相关
    3、你的事业与心念相关。
    二、重新认识压力
    1、一切的问题都是人心的问题
    2、究竟是什么左右我们的生活?头脑正确世界就正确:没有痛苦的人,只有痛苦的想法
    3、斯坦福大学南瓜实验:可怕的不是压力而是我们对压力的恐惧。
    二、重新认识世界
    1、世界是相反相成的:福兮祸之所伏;祸兮福之所倚
    2、重新审视塞翁失马的故事:没有绝对的好坏、祸福
    3、培养积极的思维方式:一切的发生都是有原因的,皆有利于我
    三、幸福之道
    1、幸福的六字真言:找好处,认不是
    2、活着就要感恩。
    3、幸福五问:
    «
    这件事发生对我有什么好处?
    «
    可以对这件事下什么好的定义?
    «
    从这件事我学到了什么?
    «
    对这件事的发生怎么做才能达到最好的结果?
    «
    怎么做既能达到最好的结果又能享受过程?
    四、培养快乐的心念
    1、快乐的心念可以通过修炼习得。
    2、脑神经科学的实验:习惯可以改变大脑结构
    3、脑神经科学对幸福的探索:幸福的心智模式。
    第二节行为调节
    一、热爱生活、享受工作
    1、职业倦怠的危害
    2、我们为什么不能享受工作?
    3、重新认识和定义工作
    4、如何快乐地工作?变负担为享受
    二、如何面对职场负面情绪?
    1、面对职场挫折的三条心理路径。
    2、积极心理学:面对挫折的解释风格至关重要。
    3、以正心正念化解负能量。
    【案例】基于公司层面的“三省吾身”
    三、三种有效的减压方法
    (一)中医减压方法:弹穴疗法
    1、后溪穴化解压力
    2、攒竹穴化解焦虑
    3、瞳子髎穴化解紧张
    4、承泣穴消除积滞
    5、承浆穴化解抑郁
    (二)呼吸法
    1、深呼吸
    2、暗示自己很平静
    3、学员体验深呼吸法
    (三)放松法
    1、生理上的放松有助于心理上的放松:身体放松技巧
    2、让身心放松的静坐技巧
    3、音乐放松法
    四、如何保持意志力?
    1、心理学实验:意志力会被消耗
    2、阻碍行动的“20秒原则”
    3、国学的仪轨帮助我们制心一处。
    五、如何修炼积极的心态
    1、建立和家人、同事、客户良性的互动关系
    2、养生锻炼:站桩、八段锦等
    3、非宗教的静修:慈爱的修炼
    4、幸福之路:学会每天感恩
    5、幸福之路:学会祈愿
    6、提升职业境界:主动行善
    结语:
    记住该记住的,忘记该忘记的;
    改变能改变的,接受不能改变的。

    课程标签:弟子规、企业管理、儒家管理思想、团队凝聚力

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