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不限 1万元以下 1-2万元 2-3万元 3-5万元 5万元以上
不限 30岁以下 30-39岁 40-49岁 50-59岁 60岁以上
现任: 美国上市公司学大教育石家庄分公司高级营销管理顾问 工作经历: 赵老师从事家用电器、印刷耗材、企业管理培训、医药化工、房地产等行业产品的一线销售10余年,从事营销管理工作8年。曾销售北京时代光华卫星商学院项目获得个人全国销售冠军,并编写了近50000字的产品销售手册。曾销售万利达电子获得华北区个人销售冠军。曾获太行科工开辟国外市场第一人。从事企业管理培训期间,开发、策划、实施各类培训课程近百场,服务了近六万名企业精英;同时帮助神威药业、以岭药业、卓达地产集团、旭阳焦化等数十家国内具有影响力的优秀企业建立了属于自己的企业商学院。也曾多次应邀参加河北电台《职场向前冲》直播栏目,为即将步入社会的大学生提供职场心理辅导与分析。 授课风格与特点: 内容:直击问题的原点与本质。 形式:现场演练出话术、课后辅导有评估。 表现:工具表单加案例、风趣幽默接地气。 特点:一教“钓鱼”知识,再教“钓鱼”技术,三教技术设计原理。 授人以鱼与渔与渔之原理。...
张萍老师的介绍 26年大型企业财务高管经历,先后在著名国际跨国集团公司、大 型民营企业集团担任财务经理、财务总监、总经理等高级管理职 位。 多年从事对企业管理的培训与咨询工作,对企业管理有着非 常深刻的理解。 累计授课时数超过5000小时 日累计培训人数超过30000人次,其中80%为管理者。 丰富的跨行业培训经验,在民营企业、国有企业、合资企业及外 商独资企业均从事过培训管理工作。 【资历背景】 工商管理博士 北京大学EMBA 高级人力资源管理师 企业管理高级咨询顾问与培训讲师 沙盘模拟培训专业讲师 IPTA认证的国际职业培训师 中国科学院心理研究所EAP中心签约咨询师 美国PDP咨商企业领导战略管理教练...
★ 企业管理和金融学双硕士 ★ 国家注册高级企业培训师 ★ 国家高级人力资源管理师 ★ 国家人力资源高级经济师 ★ 国家认证二级心理咨询师 ★ 美国(ACI) 注册国际高级职业培训师 近20年的HR从业经历,10多年大型企业集团中高层管理工作经验,曾在国家大型制药集团石药集团(香港上市公司)、天山实业集团(香港上市公司)、中宏企业集团担任人力资源部经理、总裁助理、集团人力资源总监等职务。 长期从事企业管理工作,具备丰富的HR实战经验,负责过企业的战略规划、法人治理和组织架构设计、管理体系建设、管理流程的优化再造等。 王雷军老师曾在《时代教育》、《教育艺术》、《职教论坛》等诸多知名杂志杂志发表数篇文章。 曾参与过的咨询项目:企业战略规划设计、绩效体系建设、企业培训体系建设、企业文化体系建设、员工目标管理及激励方案的设计等。...
★ 河北师范大学客座讲师; ★ 助力营销企业管理公司培训师; ★ NLP管理效能专业学院授证培训导师; ★ 慧聪网培训导师/企业教练; ★ 企业EAP(员工心理援助计划)项目专业导师; 工作经历 曾任职于慧聪集团人事经理; 爱慕集团心理咨询顾问; 中国太平洋保险公司培训总监; 某国营企业EAP(员工心理援助计划)项目专业导师; 蓝海明珠文化传播公司培训师河北省传统文化研究协会理事;...
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☆原中国企业发展研究会首席企业管理培训讲师 ☆北京大学、复旦大学、上海交大大学等大学特聘教授 ☆曾在中国三星电子担任高层管理工作多年 ☆美国查尔斯顿学院经济管理专业访问学者 ☆为多家中、美、日、德等国企业特聘培训讲师 ☆多家培训公司、咨询公司、培训网指定培训讲师 ☆专业研究世界第一管理大师德鲁克企业管理理论 ☆被经理人杂志评为中国满意度最高的管理培训师 【成长背景】 杨老师先后在三星电子和万国商业网先后任高层主管和集团总经理,从生产管理和营销一线做起,从独立项目负责人做到拥有1300人的控股集团总经理,多年大型企业管理咨询现场经验。深知企业成长各个阶段的经营管理需要,企业各层次员工的生存发展需求。首创了中西结合式管理落地理论、提出了个性企业文化论、员工心智模式塑造论、标准化管理可复制系统理论,把世界最高心理学与中华文化之精华相结合创立了性格再造心理学派,杨老师课程满意度调研高达99%,被权威媒体称为“中国满意度最高的管理培训师”,“造成轰动的一堂课”“管理技术的巅峰”的主题进行报道,也被学员称赞为:参加一堂课,胜读十年书。 【咨询培训优势】 1.授课风格激情互动。杨庆岚老师课堂深入浅出、生动幽默、笑声不断,不仅案例丰富,且提供多种实用的解决问题之工具及技巧。 2.从企业中来,到企业中去。杨庆岚老师从基层销售和主管到成为控股集团总裁的管理经营实践,能够实实在在帮助企业获得实战有效的管理经营方法。 3.带着问题来,带着方法去。杨庆岚老师课堂讲究实战,道与术结合,现场咨询,实战第一。 4.带着希望来,带着满意去。杨庆岚老师课堂互动交流,在课程中为企业的成长提供实在有效思路和策略。 5.越来越多的企业家和受训学员,在学习杨老师课程之后,由衷的感叹!---庆幸学对了!并立刻追加杨老师新的系列培训。 【授课风格】 课程设计科学而风格别具,构思巧妙,实战案例丰富;课题论述则新颖而立意深刻,视角独特,分析精辟,并能以实际经历让学员以小见大,从中发现并把握问题或事物的本质,给人眼前一亮,茅塞顿开之感!提倡务真求实,能紧扣企业本身情况做出最适合的讲授,课间谈古论今、引经据典,深入浅出,有很强的感染力,授课风格轻松诙谐,内容则充实丰富,能够有效的调动学员的积极性,让学员在快乐学习中掌握到丰富的知识,使其轻松而迅速地得以进步。 【课程特色】 激情洋溢、幽默风趣、互动性强、案例丰富 贴近实战、深入浅出、实用落地、国际接轨 (结合中国企业现状,从传统文化、世界管理主流、情商情感、行为学与心理学分析结合,整合企业实战案例分析研讨。学员满意度高,复训率高)...
国内知名MTP中层管理与团队领导力培训师 美国AITA国际训练协会认证PTT国际职业培训师 香港大学人力资源管理硕士 目前担任: 武汉大学经济管理学院MBA研修班客座讲师、 云南大学EDP高层教育中心合作讲师、 南京理工大学客座讲师、 中兴通讯学院、益策(中国)学习管理机构、影响力教育集团、厦门印集团等多家咨询机构合作讲师,也是多家大型企业集团:招商银行、建设银行、工商银行、农业银行、民生银行、平安银行、邮储银行、各大农商银行、华润集团、中国移动、中国联通、中国电信、国家电网、南方电网、华能集团、神华集团、广州本田、江铃集团、起亚汽车、深圳机场、云南机场等的长期资深培训教练。 《打造高效能班组长》单一课程授课总量已经超过500期,因该课程获得国内培训圈的肯定,被业内公认为“国内基层管理培训首选讲师”,成为名副其实的培训圈“隐形冠军”。 【资历履历】 曾担任: 中国南方电网总部“十二五”教育培训战略规划 总顾问 深圳共赢力传媒文化有限公司 常务副总裁 美交所美国上市公司NEO集团(股票代码:NPTN)中国区 人力资源总监 中国移动通信管理学院 课程开发高级顾问 招商银行大学 高级内部课程开发顾问 深圳问鼎资讯有限公司 资深管理顾问 香港大学ICB创业俱乐部成员、私董会创业组织“私享会”创办人 具有丰富的多元化跨行业实践经验,先后受到大型国企、民企和跨国外企三种不同性质企业氛围的熏陶,从一个普通的岗位人事助理开始成长,历经人事助理、人事主管、人力资源经理、培训经理、营销总监、运营总监、副总经理、高级顾问、专职讲师等多个职务的历练,从一线员工、基层主管、中高层管理者、企业顾问等不同视角去观察企业、审视企业和服务企业。 过去十年的职业讲师培训生涯一直聚焦在中基层管理者的职业化素养与管理技能的实战培训领域,引入“翻转课堂模式”,嫁接“教练引导技术”和“行动学习技术”在课程讲授中,一切以学以致用为宗旨,“实用、实战、实操”,获得了众多企业学员的好评,返聘率80%以上,培训满意度保持90%以上。 2006年通过了美国训练协会(AITA)65期的PTT国际职业培训师资格认证,授课的行业涵盖:通信、电力、金融、汽车、物流、电子、机场、机械、能源石油、钢铁、地产、服装、水产等,全国授课的学员超过20万人次。...
清华大学、北京大学特聘培训讲师; 深圳管理咨询协会管理专家; 外商投资协会培训专家; 中国企业联合会顾问; 香港光华管理学院客座教授; 美国AITA认证国际职业培训师; 欧洲SKP机构高级管理顾问; 企业家协会特聘培训讲师; 多年从事企业高层管理与咨询工作经验,在德隆集团、深高速、美国“MOTHERS”等大型集团公司及管理顾问公司历任培训经理、行政总监、营销总监、培训总监、副总经理等职位。 对企业管理、客户服务、品牌管理、企业文化等具有良好的培训与咨询经验;不仅具有深厚的理论知识,而且具备丰富的实践操作能力;注重对企业管理问题的分析和解决、讲求实效性和适用性。...
★中国体验式教育学院资深教练 ★河北体验式培训研究会会长 ★国家二级团体心理咨询师 ★巅峰体验式培训机构首席培训师 培训单位近千家,十万多学员参训 ★ 凭借名企的多年经历,以及八年咨询培训的丰富经验,帮助数百家企业提升个人与组织绩效,被誉为最具实战的咨询型培训专家。 ★长期专注于教练技术、体验式培训,演讲呈现、等领域的研究,曾服务伊利集团、红牛集团、中国移动、蒙牛集团、北人集团等数百家知名企业。 ★ 北京人民广播电台等数十家媒体进行过专访或报道,在北京大学、清华大学等MBA总裁班所做培训与演讲,广受学员好评。...
清华大学EMBA 高级人力资源管理师 14年大型化工能源、商务贸易行业等人力资源管理实战经验 12年的企业管理咨询与培训经验 曾任:北京神雾环境能源科技集团 人力资源总监 曾任:北京诚意光达商贸有限公司 副总经理 北京大学、中国农业大学、华北电力大学、郑州大学客座教授 累计在《经理人》、《商界》、《中国经营报》等各类知名刊物发表过100余篇专业文章。 曾主导多家大中型企业的人力资源管理精英团队的建设咨询、培训辅导工作,成功为民生银行、大唐集团、中铁集团、用友集团、人民大会堂管理局等提供人力资源管理变革建议与改进方案。拥有1000多场次的公开授课与企业内训经历,学员的满意度高达到95%以上,累计培训学员人数超过10万。 实战经验: 14年化工能源、商务贸易等人力资源管理中高管工作经历: 北京神雾环境能源科技集团(拥有9家全资和控股子公司,其中一家为上市公司,资产86亿元)人力资源总监,全面负责人力资源工作,累计面试人数超过5000人,为企业重点引进了300余名急需的优秀科技人才。搭建了完善的人才引进、培养、考核、激励的框架体系,特别针对高科技研发设计人员创建了完善而独具特色的绩效考核和浮动薪酬的激励机制,使公司的研发设计工作产生了极大的变化,逐步成为企业高速发展最为重要的源动力。 北京诚意光达商贸副总经理,为适应市场的巨大变化,抓住企业战略转型的契机,及时调整经营策略,并组织内部资源和团队以企业战略、经营策略为引导,逐步实施工作重点的转移和变革,为企业的二次腾飞创造了良好的条件,将企业从一个年营业额不足百万的小型商贸公司打造成具有近亿元年营业额,市场份额提升30%,经营范围遍布全国的大型综合性流通企业,得到广大员工、管理团队和董事会的称赞和好评。 12年的人力资源管理咨询与培训经验: 北京大学高级讲师,主讲高级工商管理研修班课程,累计培训民营企业管理干部3000余人; 人力资源和社会保障部国家职业资格鉴定委员会认证培训讲师,多家知名人力资源管理师培训机构指定讲师,主讲国家职业资格人力资源管理师认证四级到一级的教程;认证考试通过率高达85%。 通过大量的走访调研,特别针对民营企业设计开发了一整套《战略导向的人力资源管理》系列培训课程,服务过的企业超过500余家,培训足迹遍布近30个省市。...