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丰田现场走出来的精益生产讲师—— 具有近20年的精益运营和辅导经历,其中八年多的丰田爱信精机精益生产方式学习和实践经历,10多年的企业精益生产方式推行和辅导经历;历任丰田爱信精机生产作业员、负责人、系长、课长,台资企业事业部总经理,民营汽车零部件集团公司执行总经理等职位; 在现场管理、仓储管理、质量管理、计划管理、物流管理、设备管理、安全管理、人力资源管理、阿米巴经营等精益模块领域积累了较为丰富的实践、辅导和培训经验; 精益思想和阿米巴哲学传播者,精益理念和阿米巴实学实践者,宁波爱信精益生产管理咨询有限公司精益导师、浙大继教院精益生产讲师,多家咨询机构、政府机构和生产企业的精益生产和阿米巴讲师,培训服务企业获得一致的好评。...
1997年进入中国培训业,十八年企业培训与咨询经历,是国内最早的职业培训师。每年上百场大型公开课及咨询式内训,课程内容汇集亲自辅导千余家企业的咨询实战成果。尤其推崇禅商不二的禅心商道思想,课程融入了多年对“儒、释、道”传统文化的潜心修习心得。十八年间学员真实人数超过30万。近万家企业在课程中受益。2008年至2016年培训行程近50万公里。十八年来,用慈悲之心言传身教,为中国培训界培养了一批青年培训师。 国内知名培训品牌《共享时代4.0执行体系》创始人。针对企业八大核心问题,聚焦三大工程,重构四大模式,形成一套体系,是中国企业界解决执行问题的8341,高效提升企业绩效20%—200%。 国内知名培训品牌《弟子规与企业管理》体系创始人。带领讲师团在全国范围内发起传统文化的启蒙工程,讲师团先后为企业界义讲超过五百场近一百个城市。 雒实老师:北京水木方文化发展公司董事长、山东水之木网络科技公司CEO、多家上市公司战略发展顾问,阿米巴模式中国推动者。“水木方商学”创始人、“水木方商学社”企业家社群发起人。...
CMC国际注册管理咨询师 阿米巴经营顾问 HRBP战略顾问 20年跨行业高管经历,8年以上知名管理咨询公司经历,曾任和君创业咨询高级合伙人、多元化集团人力资源总监;对变革式人力资源管理、组织效能提升、阿米巴经营等有深入研究与实践,曾成功主导国内多家企业“战略管理、组织管控、人力资源、绩效管理、阿米巴经营”等数十个项目咨询实践,以“国际视野、本土策略、前沿理念、注重落地”为客户创造咨询价值;...
安东老师,1972年出生于安徽铜陵市,44岁,常住深圳,北京大学民营经济研究院本科毕业,电子科学与技术,高级工商管理。 安东老师,是光宝集团SBU(阿米巴前身)主要推进者,是可立克集团公司阿米巴倡导者/主导执行负责人,负责公司的阿米巴各项推行: 1.员工观念的培育---从经营者角度考虑追求全体员工物质和精神两方面幸福;从员工角度要追求作为人,何为正确的哲学观念,让每位员工都成为经营者。 2.成本管理--- 让员工知晓财务数据背后的经营问题, 找出数据差异的根源予以解决和控制;经营者需有销售最大化,费用最小化的思维始终坚持运营。 3.组织架构的水平和垂直整合---独立核算的组织(阿米巴);需要全员参与经营;透明化的管理;培养优秀领导人。 4.单位时间核算制度衡量绩效,让各阿米巴内部展开竞争---制造现场的市场机制;培养市场意识;提高企业内部竞争力。 5.阿米巴运行中的检讨机制---建立阿米巴会议,分析单位时间核算实绩,指导阿米巴领导人的正确逻辑;年度计划制定,让员工知道方向,切身体会到经营的乐趣等。 老师亮点:阿米巴是一种经营模式,安东老师是大集团公司的总经理,本身就是企业的经营层;阿米巴主要用于生产部、品质部、技术研发部、营销部等四大职能部门,安东老师在研发部/品质部/生产部三大职能部门工作多年,当上老总后对营销部又非常熟悉,所以对阿米巴经营模式整个环节都融会贯通;内容非常丰富落地,实操性强,学以致用;是阿米巴返聘率最高的一位老师。...
清华大学领导力研究中心 客座教授 正商书院传统文化学院 名誉院长 中央党校传统文化宣教团 老师 中国传统文化研究会 研究员 中华德商企业家联盟 秘书长 个人简历—— ①清华大学领导力研究中心,一个国家级研究课题组,一项受到习主席关注的研究,致力研究传统文化与现代管理结合,创立“左手弟子规+右手计算机”管理模式,海底捞、山东安联保险、亚宝药业股份、成都登特公司、书香连锁酒店知名企业都在学习应用; ②中华德商企业家联盟秘书长,传统文化研究会研究员,创办中国幸福企业研究院致力于传统文化在企业落地,发愿建立一千家幸福企业,员工幸福、顾客感动的理念,已经走进百家中国企业,并落地生根; ③创办孔子讲堂慈善基金会,发愿建立一千家孔子讲堂,弘扬中华传统文化。已经在全国各地已经建立一百八十家孔子讲堂,在企业、在学校、在社区、在诊所、在村镇建孔子讲堂,举办道德公益论坛,几年来已经有十万多人参加受益;...
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