压力情绪管理专家 ,团队绩效提升专家

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安徽某农业保险股份有限公司《企业管理心理学》课程花絮!

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  • 来源:中华名师网
  • 2019-11-12
2019年10月12日,安徽某农业保险股份有限公司《企业管理心理学》课程顺利结束!“团队绩效提升专家、高级企业EAP执行师”郭敬峰老师受邀为农业保险公司的管理者们授课:解读管理心理学的定义,如何掌握员工心理,心理激励技巧,管理心理学在工作中的运用。郭老师利用企业教练技术,采用分组讨论、角色扮演、实操演练等方式让学员们实战中学会提高企业管理的能力,学员们积极参与,学习氛围热烈。课后企业领导非常满意,给出了满分的评价!

 2019年10月12日,安徽某农业保险股份有限公司《企业管理心理学》课程顺利结束!“团队绩效提升专家、高级企业EAP执行师”郭敬峰老师受邀为农业保险公司的管理者们授课:解读管理心理学的定义,如何掌握员工心理,心理激励技巧,管理心理学在工作中的运用。郭老师利用企业教练技术,采用分组讨论、角色扮演、实操演练等方式让学员们实战中学会提高企业管理的能力,学员们积极参与,学习氛围热烈。课后企业领导非常满意,给出了满分的评价!                           

1,郭敬峰授课安庆国元农业保险股份《企业管理心理学》.jpg

     郭老师首先就“什么是管理心理学”话题让大家展开讨论,所有从事过管理工作的人都会有体会:对人进行管理其实就是场心理战。几乎所有成功的经理都是社会心理学家。人是管理的核心,而人的核心则是人的心理。大家对自己的管理能力进行了测试,郭老师就大家的测试结果进行了分析,教大家失传的沟通秘笈以及肯定认同的技巧,并进行实战演练,管理者们学习热情高涨,积极参与互动。 

2,郭敬峰老师授课安庆国元农业保险股份《企业管理心理学》.jpg  

      郭老师接着通过案例分析告诉大家应该如何掌握员工心理员工的需求是多样性的,我们一向关心的薪酬并不是员工离开公司的最重要原因。还分享了“马斯洛需求的七个层次”,并在游戏环节中寓教于乐,让管理者们学会在管理中洞察下属心理并有效应对。

3,郭敬峰授课安庆国元农业保险股份《企业管理心理学》.jpg

     当我们感叹员工不听话不认真工作的时候,是否反思过:一直以来,我们送给员工哪句话最有价值呢?郭老师分享了赫茨伯格的双因素理论:引起人们工作动机的因素主要有两个:一是保健因素,二是激励因素。只有激励因素才能够给人们带来满意感,而保健因素只能消除人们的不满,但不会带来满意感。郭老师接着分享了“激励的21种非经济方法”,教大家学会如何识别不同气质特征的员工及激励方式,学员们听得津津有味,非常专注。

4,郭敬峰授课安庆国元农业保险股份《企业管理心理学》.jpg 

    管理心理学如何运用到我们的管理工作当中?郭老师就如何增强非职权影响力的具体方法做了深入解析,不仅要学会树立权威,授权于人,还要懂得擢升得当,规划远景,知人善用、以身作则、开放的沟通、激励团队,在一定的成本控制条件下,最大限度地调动下属的积极性和创造性。

  5,郭敬峰授课安庆国元农业保险股份《企业管理心理学》.jpg

通过郭老师的讲解,大家明白了工作不单是收入来源,还包含价值感和自我效能感 ,工作效率跟人际关系和受关注程度都有关系,人们永远对“被认可”充满着渴求,学会真诚的赞美,寻找员工的优点,以人为本,把员工当做企业的主人,助于改善组织结构和领导绩效,提升工作质量,建立良好人际关系,促进生产效率。大家就学到的课程内容各抒己见,积极举手发言,畅谈感悟和收获。

6,郭敬峰授课安庆国元农业保险股份《企业管理心理学》.jpg

管理人员综合职业素养水平是企业核心竞争能力的重要表现之一,如何提升管理人员综合职业素养也是很多企业领导关注的焦点。很多世界500强企业坚持把管理者基本素质与管理技能训练作为长期的系统工作,在管理者训练方面积累了大量的成功经验。祝管理者们掌握知人善任的艺术,激发员工潜力,更快乐高效工作,为企业创造最大的利益和财富!

 

标签:管理心理学的定义,如何掌握员工心理,心理激励技巧,管理心理学在工作中的运用

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