不限 销售技巧 市场营销 人力资源 生产管理 领导力 采购管理 财务法律 仓储物流 项目管理 客户服务 企业战略 行业趋势 资本运营 通用管理 质量管理 职业素养 国学心理 其他
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不限 30岁以下 30-39岁 40-49岁 50-59岁 60岁以上
李记有教授简介 李记有,硕士研究生,全国著名税收筹划实战运作专家,高级会计师、中国注册税务师、国家会计学院客座教授,清华大学继续教育学院、清华大学职业经理人训练中心税收筹划课程特聘教授、历任北京注册税务师协会副会长。 人物经历 历任北京注册税务师协会副会长、大连税务师管理协会副秘书长、大连致通振业税务师事务所所长,辽宁致通振业税务师事务所、北京致通振业税务顾问有限公司、北京致通振业税务师事务所、北京金海瑞诚管理咨询有限公司董事长、中国税收筹划网首席执行官、中国纳税精算师协会会长、致通税务商学院院长。 擅长领域 资本运营 财务管理 共性领域的税收筹划 1、企业涉税流程内控设计 2、企业核心税种重新规划与设计 3、企业纳税风险检测与评估 4、企业创立、运营、产权重组、投融资、清算阶段筹划 5、盈利企业所得税处理 6、税收优惠政策的鉴定与指导 7、税企争议的协调与安排 专业领域的税收筹划 1、房地产企业的整体税收筹划 2、外商投资企业的整体税收筹划 3、集团公司内部纳税安排与筹划 4、企业改组、改制、并购、重组领域的税收筹划 5、高新技术企业的税收筹划 工作经历 中国当代最聚人气的税收筹划专家,中国一系列税收筹划成功案例的操刀者和设计师,形成一系列最具指导价值的实践经验与理论总结,独创性地提出了“税收筹划变量引进和因素分析”两大学说和理论体系。专著《企业如何进行税收筹划》、《企业税收筹划操作指南》等出版后,引起业界和企业高度关注,成为企业税收筹划实践的操作宝典。 历任大连市税务师协会副秘书长、大连致通税务师事务所所长、北京致通振业税务顾问有限公司、辽宁致通振业税务师事务所董事长、中国税收筹划网首席执行官。 教育背景 硕士研究生 所获荣誉 清华大学继续教育学院客座教授 学员评价: 1、课程深入浅出,有深度、有广度、启发性强。 2、案例教学、引人入胜。 3、结合税收政策变化,紧扣学员要求。 4、擅长现场解答纳税人实务问题。 《地产开发企业纳税风险全程控制解码图》主要撰稿人 1、 设立了全国第一家税收筹划研究所(1999年); 2、 开通了全国第一家中国税收筹划网(2000年7月); 3、 首次提出了税收筹划两大学说——“变量引进学说”和“因素分析学说”。 成功为多家企业量身定做纳税筹划方案,为企业带来可观的经济效益, 尤其擅长房地产行业、软件和高新技术企业整体纳税筹划,鉴于行业性质不做详述。 授课经验 公开课、内训课: 自从2002年以来,先后受邀在全国各地数十座城市做过近百场专场报告会,深受学员好评,成为最受欢迎的税收筹划实践专家之一。 咨询经验 有丰富的税收筹划实战经验,其专业水平和经济头脑为服务过的所有客户所认可,经其设计、规划的纳税方案非常富有借鉴性和实用价值。曾先后为金蝶软件、志鸿教育集团、铜锣湾百货等全国数百家担当税务顾问,并为部分企业成功设计节税方案,节税额高达千万。 课程对象 企业股东、企业财务经理、企业税务经理、税务主管、高级管理人员 慧泉(中国)国际教育集团、余世维专家讲师团讲师,天行健顾问特约讲师,全国著名税收筹划实战运作专家,高级会计师、中国注册税务师、国家会计学院客座教授,清华大学继续教育学院、清华大学职业经理人训练中心税收筹划课程特聘教授。工作经历及成果:主要实践经历:历任大连税务师管理协会副秘书长、大连致通税务师事务所所长、北京致通振业税收筹划事务所董事长、中国税收筹划网首席执行官。培训风格:是中国当代最聚人气的税收筹划专家之一,中国一系列税收筹划成功案例的操刀者和设计师,形成一系列具指导价值的实践经验与理论总结,独创性地提出了“税收筹划变量引进和因素分析”两大学说和理论体系。专著《企业如何进行税收筹划》、《企业税收筹划操作指南》等出版后,引起业界和企业高度关注,成为企业税收筹划实践的操作宝典。中央电视台经济频道于2002年5月、2005年9月26日两次对李记有先生进行税收筹划专题采访。李记有自从2002年以来,先后在全国各地数十座城市做过近百场专场报告会,深受学员好评,成为最受欢迎的实践税收筹划专家之一。曾服务过企业 :近年来李记有老师还先后为深圳海王集团、云锡股份、东风实业、六合集团、新疆屯河股份、红塔集团等全国数十家大企业进行内部专场报告会。李记有及其所在公司曾为金蝶软件、志鸿教育集团、铜锣湾百货等全国数百家担当税务顾问,有深厚的实战经验。 李记有老师常驻:北京 接受培训地:全国 讲师助理王新电话:13811350112 QQ:95729272 提供最优质的房地产讲师资源,欢迎合作内训,公开课及项目咨询。QQ:95729272...
高思研 实战派金字塔原理结构化思维专家 资深人力资源管理顾问 国家人力资源和社会保障部职业信息分析师、职业指导师专家 美国认证协会(EMCA)授权注册国际职业培训师(CIPT)中方讲师 讲师背景北京 赵明 18618159248 从事15年企业人力资源管理咨询、培训工作经历,积累了大量实战案例和丰富的管理经验。帮助企业有效开发人力资源,提升企业员工的职业能力、团队职业化和业绩改进能力。擅长为企业量身定制最贴合实际的培训课程,长期专注于人力资源管理、培训管理、培训师培养、师资技能训练、课程研发、管理技能提升等领域的研究。...
中国TOP100名师,北京大学民营经济研究院研究员,资深企业文化建设、人 力资源实操专家、北大纵横高级合伙人、中国国际经济科技法律人才学会常 务理事、<赢在中国> 评委、英中世纪教育发展研究中心客座教授、东方大 学客座教授、建筑联合会工商管理学院院长、慧德天下管理咨询集团首席培 训师、北京师范大学MBA论文外审专家、《新人力》特约撰稿人,目前同时任 多家企业长期管理顾问。 主要经历 尹老师专注于企业文化建设及人力资源项目管理培训和咨询,对企业文化建设及人力资源实操过程中常见问题及难题有独到见解;近二十年的工作积累,十年的培训及管理咨询经验,尤其擅长在房地产、医药、互联网等行业从事人力资源、企业文化建设及落地、组织管控建设与优化、企业内部培训体系搭建与企业内部大学的组建与辅导的培训咨询等。 尹老师从当下个人与企业普遍存在的困惑和问题出发,总结和提炼古圣先贤之智慧,并真心体悟宗教之真谛,将“因果”、“戒定慧”、“六度”等修炼方法,移植到企业文化及管理中,从明事与物与人之理,到悟天地人三才之道,进而运用于生活工作日用之际,真正解决个人发展和企业发展的困惑所在。 先后为五十家以上的企业或品牌提供过专业的管理咨询,包括:企业文化建设及落地、组织设置及分权体系梳理、薪酬及绩效设计及实施、流程重组等服务,为近二百多家企业提供针对性培训需求,进行订制性服务及授课,受到企业与学员的高度认同,并为企业带来持续的效果。 目前担任多家企业的管理顾问,同时为多家企业的企业文化及人力资源提供咨询与辅导。 授课风格 多年的高级职业经理人生涯,积累了丰富的实战经验,始终用微笑和专业来分享企业文化及人力资源管理专业知识,用朴素简单的语言,阐述博大精深的中国文化,用新鲜、丰富的典型案例整合所学的领域知识。授课风格平易自然,深入浅出,擅长与学员之间的沟通,注重体验式案例和互动式教学,课程内容实用性和互动性极强,让受众在轻松中掌握管理知识,在启迪中明白文化真谛,在使用中享受学习的愉悦。 著作 《总裁日记》...
王生辉老师 战略与领导力实战专家 山东大学企业管理硕士 曾任:九鼎集团 战略副总裁 曾任:用友集团 战略及集团管控专家 现任:甘肃巨龙集团 独立董事 现任:湖北交投科技 战略顾问 现任:辽河油田振兴公用事业公司 战略与绩效委员会顾问 10年国企及集团型咨询培训实战经历,王老师结合多年的管理经验,通过“咨询+培训+教练”三位一体模式,在战略管控、组织流程、人力资源等方面先后帮助中建三局、睿能集团、湖北交投、巨龙集团等等数十家企业解决企业发展中的“互联网+”的战略转型、战略短板清理、效率提升、上市等关键问题,获得了客户极大的认可和高度的赞扬,并被多家企业特聘为独立董事、战略顾问。 10年专注于战略与领导力领域研究,王老师对 “互联网+”领域有着浓厚兴趣,结合十多年实战经验,独创了战略创新实战、系统领导力提升两大课程体系,提出了十胜战略思维、三维价值理论、五行绩效系统、六道领导力模型等一系列国学精粹与西方管理经典融合的智慧结晶。 部分成功案例: 1.帮助中石油辽河油田振兴公用事业公司建立了完善的战略绩效管理体系,通过独创的教练式咨询培训一体化模式,培训+教练+研讨,被誉为油田最先进的管理体系,再次被企业邀请复训一周,取得了圆满的效果,并被客户邀请为绩效委员会委员。 2.帮助睿能集团客户进行战略梳理及集团管控体系建设,并通过集团管控会议、中高层述职会议、年度经营分析会、营销会议、战略目标分解会等高管效能提升训练极大地提高了客户的管理效率,获得了客户的高度赞扬,帮助客户于2010年成功在纳斯达克上市,估值近百亿,融资额达10亿人民币。 3.帮助中核工业金原铀业进行战略规划实战演练,通过标杆分析,借鉴紫金矿业、中国铝业、江西铜业等标杆企业的价值链优势,帮助客户理清了战略短板,尤其在找矿方面,效率提升了近20% 4.独立负责甘肃巨龙集团战略梳理及集团管控工作,践行以客户价值为根本出发点的理念,帮助客户确立了产融结合的发展路线,推动了巨龙、农网两大集团的顺利拆分及高管任命,并通过教练式咨询方式帮助巨龙集团进行高管效能提升。 5.帮助湖北交投科技公司成功的制订了“十三五战略规划”,推动交投科技公司投资2亿进行智能交通“云网端”建设,切实实现了“互联网+”转略转型,获得了客户的极大认可与赞扬。 6.帮助九鼎集团进行战略梳理,引入万科业务流程体系,建立了从计划管理、成本管理、项目决策、设计管理、工程管理、招采管理、外包管理、营销管理到物业管理等规范的业务流程体系,实现了公司由低水平发展向专业地产公司转变的突破。 主讲课程: 战略系列: 《孙子兵法:战略智慧与领导艺术修炼》 《互联网+:战略转型与商业模式创新》 《六道战略系统实战演练》(可做微咨询) 《战略绩效管理实战演练》(可做微咨询) 《战略性人力资源管理》(可做微咨询) 《战略规划与执行实务技巧》 通用课程: 《卓越领导力360度修炼》 《高效能团队的五力修炼》 《商业人格与卓越执行力塑造》 《MTP核心管理技能提升》 《非人力资源经理的人力资源管理》 《高效能时间管理的12字诀》 授课风格: ▲以解决问题为导向,关注价值提升,注重实战落地; ▲将西方管理科学与国学智慧及本土化案例相融合; ▲善于综合运用案例、故事、视频、游戏、互动等多种方式教学,寓教于乐; ▲知识体系与实战经验并重,逻辑清晰,富有激情及感召力。 部分服务过的客户: 国企:中核集团、中航技、中航工业黎明、中铁通号、中石油、中联重工、中国普天、中国诚通、中国农垦、国家电网…… 房地产:万科、SOHO中国、中国建筑、绿城控股、中建三局、加拿大明达房地产、天保基建、颐杰鸿泰、九鼎集团、亿联集团…… 金融:工商银行、农业银行、交通银行、广发银行、民生银行、中国太平、巨龙集团、山东邮储、华泰证券、安信证券…… IT/互联网:京东商城、滴滴打车、慧聪网、58同城、携程旅行、用友集团、浪潮软件、东软集团、山大华天、地纬软件…… 交通:重庆轨道交通集团、深高顾、湖北交投、宁波轨道交通、日照公交、南京地铁…… 能源:紫金矿业、天保电力、东明石化、京府煤化、华磊光电、睿能集团、天津能投、潍坊电力、贵州电网、皖北煤电、辽宁能投…… 制造:特步、新凯纺织、亚特电器、东风裕隆、贝发集团、物华巨能、黄海制药、保龄宝、圣雪大成…… 客户评价: 幕墙行业这几年竞争很激烈,王老师对我们企业面临的问题有着深入客观地认识,帮我们制定的智能建筑一体化战略非常实用,很好的发挥了集团优势,避实击虚,叠加优势。 ——中建三局幕墙分公司副总王东杰振兴公司很有幸能够请到王老师,王老师的理论及实战水平高出我们太多,帮我们建立的动态战略绩效体系我敢说在整个辽河油田也是最先进的。为了更好的推进系统落地,我们邀请王老师作为我们战略与绩效委员会委员,欢迎王老师经常来指导。 ——中石油振兴物业总经理宋景涛 王老师帮助我们建立了系统的集团管控体系,并在老师的要求下制订了自我管理电网,力保实现由人治向法治的管理方式升级,大大的提高了我们企业内部的工作效能,实现了巨龙、农网两大集团的拆分及高管调整,让我们受益匪浅。 ——巨龙集团董事长马建邦 王老师帮我们分析紫金矿业、中国铝业、江西铜业等标杆企业的价值链优势,给了我们很大的启发,尤其是关于找矿方面,非常有价值,为我们进行战略规划奠定了坚实的基础。 ——中核集团金原铀业总经理王德林 我们是国内惟一一家出口战斗机的企业,非常感谢王老师的辛苦努力,帮我们梳理的国际战略体系我认为在整个中航工业体系管理达标竞赛中能够排第一。 ——中航技副总经理曾文 王老师帮我梳理的战略评价体系非常专业,很好的解决了系统内一百五十多家单位的利益分配问题。欢迎王老师再次光临。 ——中航工业黎明管理创新部部长刘东南 王老师帮我们制定的智能交通“云网端”战略确实非常实用,帮助我们解决了企业的战略转型问题,实现了由传统的工程咨询向智能交通的战略转型,并为集团未来的整体转型奠定了坚实的基础,获得了集团领导的高度赞扬。我们正按照战略规划逐步推进,初期先投入2亿建设省域智能交通云计算数据中心。 ——湖北交投科技总经理周旭 天保基建是市值过千亿的上市公司,在管理上存在很多问题,王老师很谦虚,提出的问题都很中肯,各部门需要好好向王老师请教,切实改进工作存在的问题。欢迎王老师经常来总部指导工作。 ——天保基建总经理孙亚宁 宿迁工行这几年一直保持省内第一,但最近工作效能开始下降。感谢王老师帮我们找到了瓶颈,并通过业务分包、权限调整、人员调配等关键举措,有效缓解了员工的工作压力,使银行卡业务处理效率提升了一倍。 ——工商银行宿迁分行行长李明星 部分授课照片分享: 襄阳创业服务局总裁班 《互联网+战略转型及商业模式创新》 北京恒天财富 《卓越领导力360修炼》 某大型集团内训 第一期 《孙子兵法:战略智慧与领导艺术修炼》 某大型集团内训 第二期 《互联网+》 四川南方高速公路股份有限公司 《卓越领导力360修炼》 云南大唐国际李仙江流域水电开发有限公司《中层干部领导力与执行力实战训练》 永红航空机械 《互联网+战略与商业模式创新》 株洲硬质合金集团 《六道战略系统实战演练》 东风鸿泰汽车销售有限公司 《战略管理与制定》 大连总裁班 《目标管理与绩效考核》...
PST课程体系创始人 外企文化环境的大客户销售副总实战背景 北京大学心理系人力资源管理专业研究生 北京大学国际关系学院特聘讲师 清华紫荆女性俱乐部理事会理事、资深讲师 首经贸、浙师大、郑大等高校培训中心特聘讲师 国家电投领导力学院等企业大学特聘讲师 高校空乘专业仪态与服务礼仪训练外聘讲师 2016年世界旅游形象小姐大赛中国总决赛国际礼仪导师 中央人民广播电台-都市之声特邀嘉宾 前程无忧、智联招聘、中华英才网特聘讲师 中国好品牌网刊榜专家评议委员会专家 美国人力资源协会(SHRM)会员 大连市高校毕业生就业指导专家...
从事商业和商业地产巟作30多年。曾担任商业地产公司和商业管理公司的决策运营高管。从事过的项目累计约四十多个、三百多万平斱米.曾主导过大型商业地产项目的概念规划设计、定位、业态规划、招商策划与实斲。提供过开发和销售策略;曾运营过多个大型综合商业项目幵取得良好业绩;有笃实的项目定位规划经验、有丰富的商业资源、有数十项成功的运营案例、有大型综合商业的成功的经营管理经验。有成熟的项目开发管理经验。主持过:唐山远洋城、郑州国贸中心、沈阳五洲商业广场、安徽合肥国际购物广场、上海松江开元商业广场、河北邢台天一商业广场、昆明新都昌商业广场、湖北随州随县新县城、包头奥特莱斯小镇等大型城市综合体的商业定位与业态规划、招商、开业运营顾问、调整、管理咨询; 曾参与过新世界北京崇文商业综合体、北京通港大厦、北京万通新世界、北京斱恒国际商业中心、北京兴创国际商业广场等十多项目的规划定位招商开业。曾做为专家评审委员参加河北遵化、河南郑州、湖北随州随县等城市改造商业规划和大型综合体的规划论证。 曾在:北京大学零售业研究中心商业地产高级研修班授课;全经联商业地产课题专题讲座;在联商网高级商业地产培训班授课;在商业地产大讲堂全国巡回授课。 曾为:北京兴创投资集团、山东中富宏泰投资集团、湖南中大集团、河南华鸿、等十几家公司开展商业地产课程企业内训。 曾为:河南、山西、陕西、河北、湖南、四川、吉林等地的多个商业地产项目销售现场客户辅导培训。 近四年来,在全国各地各种机构累计授课近二百场次,听课人数接近4000多人次。...
独门绝技,亮点一: 通俗解读终身引领实证《人类从哪里来,人生最大使命是啥,即最终最好到哪里去?》 人类作为万物之灵,万物里面进化程度较高或者最高的一个特别的物种,从自然源头而来,从《道德经》反复传颂的道即万物之母而来;人类还差一大步就到新好仁类、圣贤菩萨状态,人生最大使命就是今生批量进化达到新好仁类、圣贤、菩萨状态。 独门绝技,亮点二: 完全融通全新解读《道德经》《大学》《中庸》等经典精髓实质。包括: 顷刻引领团体成员验证天人合一初步千分之一程度状态层次境界——通过中枢神经系统包括头顶囟门和双手指掌的神经末梢知觉到《道德经》反复传颂的道即万物之母——大自然慈母仁慈浩爱清凉能量振波流通进出。 以正治国,以正治企,正治身心家庭企业; 德者本也,财者末也; 明明德,亲民,止于至善,定静安虑得,格物致知(初步明了人体小宇宙身心灵二十一个重要部位正负能量因素祛邪扶正原理+自然大宇宙身心灵正负能量祛邪扶正原理)修齐治平; 独门绝技,亮点三: 超越中西医原理之上的—— 人体小宇宙身心灵原理是怎样的?! 人体根部到顶部三七二十一个重要部位的正负能量因素祛邪扶正原理是怎样的?! 独门绝技,亮点四: 如何逐日逐月逐年学会自渡,减免、绝缘于各类身体心理情绪疾病痛苦烦恼=所谓的天灾人祸(=天谴、责罚、惩处现象)?! 独门绝技,亮点五: 大中小学生都能明白一个简单的道理,压力山大、头晕脑胀、头痛脑热、头重脚轻的头脑,当然不如头顶囟门、双手指掌乃至全身神经系统内外——都散发柔和的、舒适的清凉凉气凉风能量振波,源源不断,就像下雾、下雪、下雨、浇地、瀑布、喷泉那样的清凉凉风知觉,更加舒服自在、有精神头、精力充足、轻装上阵、灵感倍出、效率高超、事半功倍! 对吗?! ——集训男女老少成员们,逐日、逐月、逐年学会保持这种心静自然清凉头脑、双手指掌乃至全身的身心安康无病的轻松美妙状态!!! 独门绝技,亮点六: 《达摩禅经》中的一大法宝,引领仁类逐月验证彻悟、共享妙用——身中清凉起,灭除诸热恼。 ——引领团体实证程度状态、层次境界,皆可“三步走(顷刻初步证悟、逐年趋于中等、今生趋于完全)”“自评天评得分千分比率化”。 独门绝技,亮点七: 引领仁类实证天人合一证悟彻悟开悟程度状态层次境界: ——顷刻初步千分之一状态层次境界; ——逐年趋于中等几分之一程度状态层次境界; ——今生趋于完全百分之百程度状态层次境界! 独门绝技,亮点八: 超越所有科学、医学、经典、宗教之上的—— 自然大宇宙身心灵原理是怎样的?! 展望国际共产主义中期正治革命终极成果: 超额验证物质结构、宇宙演化、生命起源、意识本质等方面的科学新硕果 随时随地迸发灵感,源源不断,逐年超额验证近平同志2016年在两院院士大会上重申的“物质结构、宇宙演化、生命起源、意识本质等一些重大科学问题的原创性突破正在开辟新前沿、新方向”,可结出更多新硕果。 ——宇宙整体,天下一家,引领仁类本世纪终极正治共产革命不战而胜,世界大同! 独门绝技,亮点九: 可针对团体集训需求,专门设计相关课程环节! 欢迎男女老少仁人志士们谦恭潜心虔诚恭敬参加集训课程,逐日逐月逐年验证! 独门绝技,亮点十: 一次授课,终身服务,全球后盾,十万百万! 愿《道德经》讲的万物之母——无所不在的大自然慈母,祝福您和所有男女老少仁人志士们更多! 欢迎洽谈约课! 国学导师宏 微信号码:hongkuansahaja...
中国科学技术大学MBA,道民科技首席咨询专家,资深管理咨询顾问,十多年的管理咨询经验,曾帮助数百家企业进行内部管理的改善与提升,获得了良好的项目成果。长期担任天保控股、山东宇虹、德铭阳光等公司外部顾问/独立董事。 主要从业经历: 用友网络特约HR高级专家、华夏基石高级合伙人、九略顾问项目经理、新科电子办事处经理等。 主要专注于: 组织变革与创新、业务流程管理、人力资源管理。...
毕业于康奈尔大学(Cornell University),分别获得管理学硕士及人力资源管理博士学位,长期致力于人力资本、公司行为、企业战略及领导力发展等组织实践与研究。曾就职及服役于多家世界500强企业,信汇中正领导力创始合伙人,组织管理及人力资源管理专家。 人物履历 教育: 2001年宾夕法尼亚大学,人力资源管理本科学历。 2005年康奈尔大学约翰逊商学院,MBA学历。 2009年康奈尔大学,人力资源管理博士学历。 职业经历: 2005年加入贝恩,现于波士顿总部担任全球副董事/董事经理(Principal)一职,负责贝恩咨询全球及大中华区人力资本咨询业务,同时他还参与贝恩咨询在全球范围内的招募工作。另曾任IBM总部人力资源经理等职。 主要成就 专业领域: ◆组织行为/行为科学(工业/行为心理学、组织影响力) ◆战略与运营管理(战略规划、兼并与收购、战略管控、整合营销) ◆组织发展(领导力开发、素质模型、变革管理) ◆人力资本管理(全面薪酬与激励、绩效提升、雇佣营销、人才管理等人力资源实现与交付技术) 学术研究: 人力资本、行为科学、公司战略 吉宁定理:真正的错误是害怕犯错误。 提出者:贝恩咨询全球副董事 吉宁 实践应用:企业创新与组织变革 点评:假如你想打中,先要有打不中的准备,这就是生命的游戏。...
北京大学心理学系副教授 教育背景: 1985 年、 1988 年先后在北京大学心理学系获理学学士和理学硕士学位; 1989 年参加 “高级人事管理理论与技术研究班”( UNDP 资助项目、中国高级人事管理官员培训中心举办); 1997年1-5月 美国密执安大学做访问学者; 1999年9月- 2000年8月 日本法政大学经营学部(人力资源管理)交换研究员; 2004 年 6 - 9 月 加拿大蒙特利尔大学、皇后大学心理学系访问学者 工作经历: 1988~ 北京组织人事研究所 助理研究员; 1992~ 北京海淀先锋电子公司市场部 工程师; 1995~ 北京大学 心理学系 讲师、副教授 社会兼职和奖励: 北京社会心理学会 理事 副秘书长 心理学系党委委员 1998 北京大学 教学优秀奖 1998 北京大学 桐山奖教金 2001 北京大学十佳教师...