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不限 30岁以下 30-39岁 40-49岁 50-59岁 60岁以上
讲师潘士荣先生,财务管理咨询专家、财务培训讲师。 工商管理硕士、高级会计师、注册税务师、注册资产评估师、微软认证专家。 拥有20年Excel在财务管理中的实战经验。 曾任多家中央企业、上市公司和大型企业集团的高级财务管理职位、咨询顾问以及培训讲师,尤其以Excel在财务管理中的高级应用、财务分析与经营决策、内部控制与风险管理、税收筹划以及全面预算管理等见长...
鲍老师(Michael),知名税务筹划实战专家。资深税务稽查及反避税应对危机解除方案提供者。国家公派留英学者。北清商学院培训网财务管理模块专家。上海交大客座教授。清华大学MBA/浙江大学MBA特聘税务筹划教授。浙商教育学院国际税务客座教授。国家税务总局前反避税讲师团核心成员。资深企业合理避税与高净值人士资产配置及家族财富传承税务规划培训师。多家家大型企业集团特聘税务顾问。香港税务学会理事;香港理大《亚太税务杂志》特约撰稿人。 鲍老师还是中国最大企业内训交易服务平台中国培训网和最大线上职场岗位培训机构英盛网认证财税名师。“2017中国企业学习节”培训讲师50强。2022年中华讲师网百强讲师。在《国际税收评论》发表英文税收论文13篇,著有《国际税收新发展》1部。 服务过的客户: 1.曾授课的培训班和参与的论坛有: 国家税务总局“国际投资与反避税”研修班; 全国税务系统“青年骨干大企业税收管理”培训班; 上海博时基金“私募股权、风险投资与创业板未来”高端论坛; 长三角地区“金融系统信贷风险评估”培训班; 上海财大与高顿财经中国大连“第三届中国注册信贷分析师高峰论坛”; 大连“第五届全国税务总监高峰论坛”; 各地税务系统培训班 2.内训服务客户:浙江湖州审计局、浙商教育学院、陕西西咸投资基金协会、沣东资本、秦创源资本超市、西咸金控、江苏银行盐城分行、中国建设银行、建信人寿、清华大学MBA、浙江大学MBA、顺德农商行、上海恒驰信息技术有限公司、上海电气集团、中崇集团、江苏方洋集团、盐城东方投资集团、招行深圳总行、威海德国摩托罗拉集团、英国AMD集团、苏州信达生物股份有限公司、苏州迅达电梯、东风日产、江苏吴中、长安伟世通、苏州龙腾新材科技、延峰伟世通、长安汽车、广东电信、成都移动、康佳集团、广电网络、比亚迪汽车、广汽集团、江南模塑、富士康科技(Foxconn)、富士施乐(FUJI XEROX)、汤姆逊(THOMSON)、苏州迅达电梯等。...
十年大型央企的高管管理经验,擅长领导与领导艺术,对国学有很深的造诣。精通营销,擅长沟通,从事近20亿的营销管理工作,个人累计5亿人民币的销售工作。东南大学、江苏大学、扬州大学硕士生指导老师,江苏省产业教授,扬州大学博士生导师。扬州工业职业技术学院名誉教授。国际标委会委员(TC153),国家标委会委员TC188、TC24,中国仪器仪表协会过程控制委员会理事,江苏省阀门工业协会专家委员会副主任委员,中国阀协科技专家委员会委员,中国能源建设集团技术专家。江苏省优秀科技工作者,江苏省333人才第三层次,江苏省333人才第二层次,享受国务院政府特殊津贴。...
兴文书院创始人 曾任微都集团运营总监 英国国际专业管理公会(IPMA)认证专业国际培训师 万年职业教育中心学校职业化训练师 新科教育EMBA合作培训师 沙钢集团员工职业化训练培训师 好孩子集团新员工职业化辅导顾问 宝时得科技(苏州公司)合作训练师 《鲈乡讲坛》特约讲师 公众演说教练 中国十佳应用国学培训师 全球500强华人讲师...
20年外企、民企高层任职和企业项目咨询辅导实战经验,他一直以“调和老板与管理者,管理者与员工、老板与员工”之间的思维模式,传授“利润增长的方法,提升公司经营成效,引领企业持续发展”为宗旨,深耕“利润增长”实践和咨询,他独创了一套以“化解冲突,达成共识,人效倍增,持续激励”为核心的“利润倍增系统”,切实地改善了中国数百家企业的利润增长,化解了数万老板、管理者和员工之间的利益冲突问题,他担任包括上海南洋电缆集团、菲时特集团、远东集团、晋帛家纺、内蒙古小尾羊集团、广东盛路通讯、苏州金阊医院、新疆哈力馨医院在内十多家企业人力资源专家顾问、绩效管理顾问,帮助客户业绩提升30%~150%,降低成30%~50%,利润增长30%~200%! 他是中国薪酬绩效实战落地导师、上海仝聚及携君创始人,携君咨询首席咨询培训导师、《利润倍增系统》品牌课程创始人! 安老师于2010年开始陆续推出企业利润倍增三大核心课程《利润倍增思维》、《利润倍增系统》,累计培训及内训的企业近3000家,线上线下学员人数近十万人。...
生产管理高级咨询师、江苏省培训联合会会员、日本产业训练协会认证高级讲师. 李老师毕业于南京航空航天大学,工商管理专业,拥有20多年生产现场管理和生产改善的实战经验。 Mr. Li Zaixin graduated from Nanjing University of Aeronautics and Astronautics (NUAA), and majored in Business Administration. He has 20 years’ experience of production site manageme 李老师曾先后任职于中国台湾永进精密铸造、美国维信电子、苏州福莱盈电子等企业。他在各家工厂中参与生产管理与改善实践,从基层做起,历任领班、生产主管、工段督导、培训督导、班督导、生产经理等职位。 李老师曾经通过合理化建议,改善、控制生产原材中稀有金属含量配比,每年为公司节约生产成本800万元以上;通过钻孔包装数量翻翻技术,每年为公司降低成本1400万。李老师常年致力于生产现场管理和改善,所以特别了解生产现场容易发生哪些问题,生产现场需要一些什么样的人才以及如何培养这样的人才。他在管理任职期间主讲《管理技巧》类课程超过280场,为企业培养了一百多位符合企业需要的优秀一线管理人员。李老师由于其突出的业绩和对公司杰出的贡献,深受学员和公司领导的欢迎和认可! 李老师先后被腾龙金属、福莱盈电子、新世电子、日东迈科特思、晶端显示器、耐世特汽车、欧姆龙精密电子、宇通客车等单位邀请,数次前往各公司授课。李老师曾接受日本产业训练协会的TWI主任讲师的亲自指导,被日本产业训练协会认证为TWI高级讲师,。李老师每次学习后都会将新学到的理论知识,结合实际生产现场,做好有机结合、转化与导入! 李老师在授课过程中秉承理论与实际结合,幽默风趣,案例详实、实战性强,有内容、有条理、有重点、易实践的特点,形成自己独特的授课风格,受到客户极高的评价。 He has worked for MFLEX (one of the largest global flexible circuit manufacturers & assemblers), and FOREWIN FPC (SUZHOU) CO., LTD. He has participated in production management and improvement practices in each factory. He has held positions such as front-line leader, production manager, and training Supervisor. He has led a team to implement Kaizen activities. One of the projects saved RMB 8 million/year through reasonable suggestions and the other project has reduced RMB 14 million/year. Mr. Li has an in-depth understanding of production management and continuous improvement since he has been involved in shop floor management for 20 years.. He delivered over 280 speeches about “Management skills training for front-line leaders”, and he trained more than 100 first - line managers. As a result of his achievement and outstanding contribution to the company, Mr. Li was well recognized by the trainees and leaders. Mr.li was invited to give instruction to trainees from many well-known companies. He was directed by the master trainer of Training within Industry (TWI) from Japan Industrial Training Association (JITA), and he was certified to be a Senior TWI Trainer by JITA. His training style was highly evaluated by customers....
张老师,企业人力资源管理实践者,国家心理咨询师,国家人力资源管理师,南通市首批职业指导专家库成员。曾服务于知名台企、知名上市公司、知名民营企业、知名国企。在人力资源、心理学、伦理学及其相互交叉领域均有一定的研究。...
赵老师资格: • 中国产业训练协会认可MTP讲师 • 注册安全工程师 • 国家注册质量、环境、职业健康安全管理体系审核员 • 注册质量工程师,6Sigma黑带 • 国际授证领导力顾问/教练 • DISC测评顾问引导师 赵老师工作经历综述: 赵老师有21+1年的工作经验,他是国家注册安全工程师、国家注册环境管理体系审核员、国家注册职业健康安全管理体系审核员,国际注册领导力教练和顾问、国际授证MTP中高层管理技能训练讲师以及多次讲师评价一等奖获得者。 8年的内外资企业管理实战经验,13年的培训、审核以及咨询经验,历练了他丰富的现代管理理念和安全管理经验,在他引导激发式培训方式的演绎下,能够激发学员学习和分享的意愿,多次有学员这样说道:赵老师的课程让我第一次勇敢发言甚至上台展示,不仅学习到了如此多有用的知识,还让我和大家重新认识了自我。 他的课程,无论是安全环保,还是卓越班组长、中高层管理都被他潜心钻研,高效开发,融入现代管理理念和创新性培训方式,让学员更易感悟,更有收获。并出书《终生成长》。...
十一年管理培训行业经验 “Action Coaching ®”认证教练资格 中国信息部认证“高级培训师”资格 中国电动车产业教育学院核心培训讲师 中国体验式培训首批实践者 李继明老师04年进入培训行业,曾就职于影响力教育训练集团部门经理,十年企业咨询辅导实战中积累了大量的企业实战辅导经验与案例,曾给上千家大中小型企业做过培训服务,涉及医药、美容保健、制造业、印刷、物业管理、快消品、通信、电子商务、服装等多个领域,培训满意率达95%以上,深受授训企业好评。...
中国百强讲师、十八年外企、台资与跨国企业集团中高层任职和项目辅导实战经验,包括泰尔茂医疗、星崎电机、广濑精密在内十多家企业绩效管理顾问,客户业绩提升30%~80%,降低运营成本1000多万元! 他是中国制造业绩效落地与组织激励导师、恒钛管理有限公司合伙人,金丰集团绩效管理首席顾问师、广州开讲了文化传播有限公司特聘讲师、乐上财税特聘讲师、《业绩突破:薪点制※绩效激励智慧》创始人 汤老师于07年开始陆续推出企业盈利三大核心课程:《组织升级与企业盈利大系统》、《业绩突破:薪点制※绩效激励智慧》、《打造不出核心中层,企业如何谈盈利》,累计培训及内训的企业近2000家,学员人数近万人。...