不限 销售技巧 市场营销 人力资源 生产管理 领导力 采购管理 财务法律 仓储物流 项目管理 客户服务 企业战略 行业趋势 资本运营 通用管理 质量管理 职业素养 国学心理 其他
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不限 1万元以下 1-2万元 2-3万元 3-5万元 5万元以上
不限 30岁以下 30-39岁 40-49岁 50-59岁 60岁以上
中国行动学习最主要的推动者 中国南方行动学习联盟秘书长 IAF（国际引导者协会）华人引导者协会创会会员 德鲁克研究院授证讲师 深圳人力资源行动学习学院荣誉院长 云南大学MBA中心学习顾问 中山大学总裁班行动学习催化师 清华大学《国培计划名师行动学习项目》首席催化师 广州市顶点企业顾问有限公司总经理 工作经历： 广东地球村信息系统有限公司 德国西门子公司 香港长城电子广州乐华电器有限公司 国防科技大学银河总公司 管理经验： 十七年丰富的国际及国内企业团队管理经验 七年行动学习领域的项目操作经验 授课领域： 行动学习-催化团队智慧 高效执行力-基于组织实际绩效的执行体系 问题分析与解决 Marketplace决策模拟版权课授证导师 领导与激励 创新思维...
银高峰先生是管理实战专家，财务咨询和营销策划顾问。在市场运作和执行方面有着深厚的功力和实际操作经验。主导参与多种企业管理模拟课程及模拟软件的研发工作，是第2代沙盘模拟课程的开创者。 银高峰先生授课风格以理论严谨，贴近实战见长。内容充实新颖、培训气氛活跃、言简意赅、案例经典、分析深刻，深受学员好评，在业内享有良好声誉。培训客户涉及高科技、金融、制造、房地产、出版业、零售业、IT业、大众消费品等相关领域。曾进行专场讲座和企业内训数百场，高端学员几万人。...
管理技能实战讲师 职业素养提升讲师 管理学硕士 华中地区十大杰出青年讲师 交大总裁班、《盛视空中商学院》栏目特聘讲师 四大银行、三大电信运营商、电网、电力、高速、纺织、机械制造、汽车等众多企业多次返聘讲师 国资、民营、日、韩、德、美多类企业培训经历 有400场丰富培训经历的实战、激情、好评讲师 曾任：国内某大型制造企业战略企划总监、董事长助理、讲师团长等职务。 曾任：国内某顶级大型咨询集团公司高级创新顾问、高级咨询顾问等职务。 既白老师，中部10佳金牌实战讲师，台下温润君子，台上激昂澎湃布道者。 既白老师，400场培训，幽默、大气、激情、干货，评分90上超好评老师。 即白老师，管过3-100人的团队，成员覆盖60-90后，实战案例信手拈来。 即白老师，70%是讲师，30%企业高管，亲身案例输入课堂，课程迭代新颖。 即白老师，10年职场，曾5年连登3级，职场经验丰富，职场的优质典范。...
张老师曾任世界著名跨国公司朗讯集团人力资源总部（位于美国新泽西州）薪资管理经理，联合利华、通用等国际知名企业以及知名IT企业（ChinaRen、Sohu）人力资源经理，华泰保险人力资源总监。 美国新泽西州立大学人力资源管理学硕士（就读于美国）毕业 “美国薪资协会”会员，具有丰富实操经验及海外研究功底 张老师是国内最具实战性培训讲师，财富论坛2005年中国人力资源界十佳培训师之一。 张老师曾任世界著名跨国公司朗讯集团人力资源总部（位于美国新泽西州）薪资管理经理，联合利华、通用等国际知名企业以及知名IT企业（ChinaRen、Sohu）人力资源经理，华泰保险人力资源总监。...
◆ 《7C企业文化突破项目》首席专家，君远管理咨询公司合伙人、企业文化咨询总监，曾任潍柴集团、华润集团、创维集团企业文化咨询项目首席顾问。 ◆ 拥有10余年企业中高层管理经验，10余年企业文化咨询及培训经验，人文底蕴深厚，思维敏捷，思路开阔，颇具创新意识与魄力，在企业文化建设、组织战略变革及管理创新方面具备资深的综合实力。 ◆ 自2001年开始主持《7C企业文化突破项目》的研发、咨询和培训工作，已为2100多家优秀企业（包括230多家上市公司）提供了系统有效的企业文化咨询和培训服务，其高度的责任感和系统的管理创新能力得到了众多客户的一致认可。...
历任国有企业、外资企业和民企高级管理者，在中层管理技能提升、情绪与压力管理、职业化素养、 沟通力、执行力等领域积累了丰富经验与大量成功案例，在业界享有较高知名度与美誉度。曾在培训师协会、培训联合会等多个协会组织杂志刊物中发表文章，著有《现代企业管理》等著作。课程反馈满意率达到 90%以上。 【实践经历】 一、企业核心价值： 2004年-2005年中企动力（原谷歌中国区总代理）合肥分公司，用3个月时间做到部门经理，并带领八位伙伴完成半年度营销6000万销售业绩目标。 2005年-2010年任东维集团（制造业），任人事经理一职，在任期间带领总部四位伙伴，初步构建东 维大学的培训架构；同时承担内部讲师团队管理与培养，通过严格选拔与培养，成功培养了20多名集团培训精英讲师，全面建立总部和7家子公司的人力资源系统和人才梯队。 同时自2008年开始兼职商业培训师。 2010年-2012年创业期，成立某连锁食品零售企业，任董事长(属于快消品)，同时商业讲师。 2012年开始任合肥华南城集团（房地产公司）培训总监，带领人力团队，从27位员工，1年时间将公司发展为518位员工，营销额首年超过10个亿，同时建立完整的企业管理手册和人力资源绩效系统、招聘系统和培训系统。 2013年2月再次离职，进入全职商业讲师之路。 【培训经历】 2008年开始任工商联和职业经理人协会高级培训顾问，担任国家社会与人力资源保障部主导的国家人力资源师考证培训辅导工作，成功培养多名国家高级人力资源师。 2008年成功研发，品牌课程《中层管理》课程，被浙江省湖州市吴兴区区政府多次采购，为HR经理主管培训班课程必选课程，同时深受高度好评； 2009年自主开发的《职业化素养提升》，曾被浙江香飘飘集团、安徽两淮集团、华润雪花集团多次重复采购，并受邀参加华润雪花集团TTT年度集团优秀内训师颁奖活动特别嘉宾； 2010年自主开发的《赢在执行》，曾被浙江华数传媒（有线电视集团）中高层干部班多次采购，反响极佳； 2011年自主开发的《情绪与压力管理》和《阳光心态与职场正能量》课程，被安徽省合肥市高新区管委会多次高价采购，并推荐给建设银行，反响极佳； 2012年，自主开发《高绩效团队打造》，并受红星美凯龙公司、第六空间家居卖场、依立腾服装集团邀请，在多家门店进行团队打造，受到公司领导和学员一致认可； 2013年，《销售人员必须掌握心理学》课程被山东中烟选为，卷烟系统课程师资，进入卷烟系统师资库，并进行山东省内多处进行卷烟系统零售客户巡回授课； 2014年，受邀中石油合肥分公司特别顾问，为油站站长进行，《演讲与口才训练》私人辅导。 2014年，受广西省柳州烟草公司聘请为特别顾问，辅导两位参加《TTT》省级比赛选手，并获得团队总分第一，一个第二名，一个第三名的好成绩。 2015年，受广东广州天河区委党校、浙江湖州市委党校、中国科学院邀请，为主要党政、团委领导骨干和公务员进行《赢在执行力》和《新领导力》课程授课，获得一致好评...
姚前进（KENNY）先生 铭鉴管理研究院激励体系研究中心主任 北京铭鉴盛世管理咨询有限公司首席激励体系专家 清华大学继续教育学院特聘讲师 浙江大学人文学院特聘讲师 南大学院经济管理学院特聘讲师 东方名家特约节目《做聪明的上司-巧妙激发员工积极性》授课专家 中国饭店业资深职业经理人、中华培训网特约讲师。南京大学法学学士，人民大学EMBA。 曾任香港VICTORY酒店管理公司人力资源总监。香港汇海集团外派董事、副总经理。中联海陵管理咨询副总裁。 研究领域： 世界500强企业激励机制研究与在中国的应用推广； 共赢激励模型工具化应用、倡导与推进； 中国服务体系研究与推广应用； 企业规范化体系建设与完善...
领导力培训专家 中国人民大学特聘教授 国家行政学院特聘研究员 中国人民大学工商管理硕士 中国教育培训协会副会长 中国人民大学MBA研修项目负责人 湖北电视台职业指南频道特邀专家 SWOT资源整合模型研发人 看亮剑学管理系列课程研发人 多家企业管理顾问 主编出版《现代视野下的企业管理》 李老师曾经两次创业，一次出任企业主要负责人，1992年起李老师在世界500强IT企业好利获得公司等企业从事大客户销售、渠道营销及大型软件项目管理工作，从事管理和咨询工作十余年，主持流程优化、绩效考核等管理咨询项目。具有管理软件开发项目、系统集成项目、管理咨询项目等多个大型项目的实践经验。2005年开始为企业和人民大学总裁班讲授领导力、执行力、项目管理、员工责任感、团队建设等课程。李老师总结的在职管理人员五步学习法，得到了500名企业管理人员的学习检验，深受好评。...
国内知名战略与管理实战专家 1995年毕业于北京大学国际关系学院，获法学博士学位 英国五星级商学院－兰开斯特大学商学院访问学者 曾任中国远洋运输集团企划部及人力资源部处长 陕西建设机械股份公司独立董事 国富经济研究院执行院长 北京国富创新管理咨询公司董事长 因率先研究执行力被媒体誉为“中国企业执行力研究第一人” 全球领导力联盟创始人之一、中国式领导力权威讲师 中国企业联合会管理咨询委员会执行委员 清华大学、北京大学、西安交通大学等国内知名高校特聘教授 英国威尔士大学MBA班、美国肯尼索大学EMBA特聘教授 国际管理咨询协会理事会（ICMCI）在中国的首批认证管理咨询师 2004年被中国文化促进会等六家机构联合评选为“首届中国十大咨询师” 2005年被评选为“中国企业最具魅力的培训师” 2006年网易商业频道中国100名培训师品牌榜排名第一 2007年度第三届中国管理大会“杰出管理专家”...
