阿米巴经营实战专家

  • 擅长领域:
  • 主讲课程:
    《盈利有道——创造高收益的阿米巴经营》 《人人都是经营者——阿米巴经营构建与落地》 《学之有成——阿米巴经营方案辅导班》 《业绩倍增——经营分析与业绩改善》 《落地有声——阿米巴经营系统进阶班》 《执行有力——经营长特训营》
  • 邀请费用:
    0元/天(参考价格)
业绩倍增——经营分析与业绩改善

2019-04-17 更新 744次浏览

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  • 所属领域
    人力资源 > 绩效管理
  • 适合行业
    生产制造行业 政府机关部门 汽车服务行业 教育培训行业 其他
  • 课程背景
    阿米巴经营是由“经营之圣”稻盛和夫在经营实践中提炼出的经营管理系统,也是唯一由企业家而非学者创立的实践体系。稻盛先生白手起家,一生成就三家世界500强企业,这在世界范围内也是绝无仅有的,而造就这些奇迹的正是稻盛先生的经营哲学和阿米巴经营。阿米巴经营曾被美国《时代周刊》誉为“最先进、最有效、最人性化、最值得学习推广的经营管理模式。” 近年来,大量的中国企业都在学习实践阿米巴经营,其中包括:华为“铁三角”、海尔“自主经营体”、上汽“人人成为经营者”、美的“事业部分权体制”、韩都衣舍“小组制”等,本质上都是通过市场机制,通过组织创新,真正实现“激发人心,激活组织,释放潜能”。也因阿米巴经营符合中国当下的经营环境,能系统解决传统管理中的种种弊端,逐渐被越来越多的企业所探索实践。 何谓阿米巴经营: 阿米巴经营是一种经营方法,基于牢固的经营哲学和精细的部门独立核算管理,将企业划分为一个个“小集体”,以各个“小集体”为核心,自行制订计划,独立核算,持续自主成长,让每一位员工成为主角,“全员参与经营”,打造激情四射的集体,依靠全体智慧和努力完成企业经营目标,实现企业的飞速发展。
  • 课程目标
    ● 帮助学员通过经营会计的活用,进行可视化管理和决策,降低经营风险; ● 掌握年度经营计划制定的方法,优化经营计划体系,提升企业竞争能力; ● 帮助学员掌握展开有效业绩分析的方法,进行良性循环改善,充分释放企业潜能; ● 建立业绩循环改善系统,实现“销售最大化,经费最小化”,提升企业盈利能力。
  • 课程时长
    两天
  • 适合对象
    已系统学习《阿米巴经营构建与落地》课程的企业部门以上负责人,包括:总经理、总监、经理、主管等
  • 课程大纲

    课程大纲
    开场导言:经营会计实态经营的七原则
    第一讲:经营会计损益表的构造及活用
    一、经营会计损益表的概要
    二、经营会计损益表的特征
    1.边界利益与销售额和边界利益率的关系
    2.经营利益与固定费和销售额的关系
    三、经营会计损益表的活用
    1.活用于战术决策的方法实例
    2.活用于计划立案的方法实例
    3.活用于问题分析的方法实例
    4.活用于绩效评价的方法实例
    第二讲:业态政策与较差竞争力分析
    一、较差竞争力的本质
    1.企业竞争力构造模型图
    二、毛利率与边界利益率的差异
    案例:
    1.流通业企业
    2.制造业企业
    三、影响较差竞争力的外部因素
    四、影响较差竞争力的内部因素
    1.贸易业
    2.制造业
    实战演练:本企业变动费使用效率分析及改善
    第三讲:经营体制与固定费分析
    一、固定费的管理
    1.固定费的定义及分类
    2.可管理费与不可管理费
    3.对固定费分类的思考
    1)人工费
    2)设备设施费
    3)利息
    4.固定费的本质
    5.固定费与经营力的集中度
    二、固定费的生产力
    1.生产力的定义
    2.经营会计对生产力的思考
    3.固定费的生产力
    1)固定费生产力的指标
    2)固定费生产力的分类管理
    实战演练:制定本企业各经营单元“生产力指标体系”
    第四讲:年度利益计划的制定
    一、经营计划的种类与利益计划
    二、年度经营计划及制定方法
    1.计划的目的
    2.计划的对象范围
    3.计划的制定者
    4.计划的内容
    5.计划制定的三种方法
    1)挑战利益计划
    2)标准利益计划
    3)基准利益计划
    三、年度利益计划制定的具体对策
    现场实例演练:根据年度基本方针,制定年度利益计划
    四、年度利益计划制定的顺序及实例展示
    第五讲:损益的预测实绩分析
    一、损益预测实绩分析的含义
    二、损益预测实绩分析模型
    1.经营利益差异分析
    1)经营利益差异分析的三个维度
    2.损益项目差异分析
    3.边界利益率差异分析
    4.生产力差异分析
    1)日本企业生产力健康指标
    5.盈亏平衡点差异分析
    1)盈亏平衡点的计算
    2)盈亏平衡点安全度
    a计算方法
    b改善方法
    3)盈亏平衡点图的画法与企业收益结构
    a盈亏平衡点含义与画法
    b变动费固定费的变化与平衡点的变化
    c盈亏平衡点图的三种形态
    实战演练:本企业“盈亏平衡点”的分析
    三、损益预测实绩分析应用实例
    案例解读:《某公司损益预测实绩分析》
    1.损益预测实绩应对课题整理
    四、业绩分析报告制作
    参考:某企业业绩分析报告
    练习:各经营单元业绩分析报告制作
    五、组织业绩发布会
    业绩发布会五步曲
    第六讲:TCD循环改善
    一、基于经营会计的PDCA循环
    二、TCD循环改善系统建立
    模型:现场改善专案模型
    三、TCD循环改善要点
    案例:某公司改善提案解读及改善成果示例
    课后演练:根据《经营会计报表》,找出问题,制定“TCD循环改善提案”
    说明:以上课程结构和内容供参考,实际授课过程中根据企业状况和学员情况可能有调整。

    课程标签:阿米巴体制构建与运行、经营会计体系构建、组织体系变革、业绩分析与改善、高绩效团队构建

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