TTT培训师导师、沙盘研发师+认证官

  • 擅长领域:
    TTT】【沙盘模拟】【职场习惯
  • 主讲课程:
    一、“培训师修炼”版权系列课© · 《避开“培训师”路上的坑--培训师的自我定位》; · 《好课程是设计出来的--5步学会课程设计》; · 《别让PPT毁了你的课--培训师PPT课件视觉设计与美化》; · 《三维一体--打造培训师的精彩呈现》; · 《让你的培训快速落地 – 情境微课敏……
  • 邀请费用:
    12000元/天(参考价格)
《战国风云》团队运营管理沙盘

2023-08-28 更新 128次浏览

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  • 所属领域
    通用管理 > 沙盘模拟
  • 适合行业
    银行证券行业 航空客运行业 电力能源行业 生产制造行业 政府机关部门
  • 课程背景
    企业能否在持续发展中获得成功,不仅取决于正确的战略、战术,很大程度上也取决于管理者的领导力。管理者如何带团队?如何凝聚团队?如何打造卓越的领导力?如何营造一个高绩效团队的氛围?跨部门合作如何顺利、高效的完成?……这些问题都困扰着管理者。 本沙盘将通过七个小组模拟历史上的战国七雄,通过体验式的形式,让学员深入到沙盘情境中,在多个国家间的“国战”中,体验团队管理、跨部门沟通、合作与竞争,并总结反思沙盘对于工作的启发与帮助。进而将理论联系实际,更好的应用于现实的管理工作中。
  • 课程目标
    本沙盘将把学员分成七个小组,每个小组内同时设置国君、丞相、将军、使臣等角色,通过多轮的国家运营、合纵连横等形式,帮助学员: 【全局层面】 1、通过模拟经营,评估内部资源与外部环境,分析与识别市场机会; 2、制定、实施模拟企业的中、长期发展战略; 3、设计适合模拟企业战略需要的组织结构与运作流程; 4、了解企业核心竞争力的确立与竞争优势缔造的过程; 【团队&个人层面】 1、明确团队角色分工及授权的重要性; 2、了解团队发展愿景及目标设定的重要性; 3、信息沟通、人际沟通、跨部门沟通的必要性。体会有效沟通在团队合作与任务达成中的作用。认识到部门内/间相互支持的重要性,真正理解组织效率提升的来龙去脉; 4、了解部门内、外建立信任的重要性及方法。拓宽管理者视角,走出部门意识的局限,使管理者的思维格局得到实质性的提升; 5、掌握在复杂的外部环境下,如何快速做决策的方法; 6、了解目标、决策与过程控制的关系; 7、了解如何有效分配资源,以获得团队利益最大化;
  • 课程时长
    一天
  • 适合对象
    1、企业中、基层管理者 2、储备干部、团队内核心、骨干人才
  • 课程大纲

    一、半天版本3小时)

    时间

    环节

    时长

    主要内容

    8:30  – 8:50

    开场、规则介绍

    20分钟

    1、课程导入

    2、规则讲解

    3、考察点:信息的接收、确认、分析

    8:50  – 9:10

    策略研讨

    20分钟

    1、团队组建、分工

    2、目标设定、战争与结盟、国家内部发展等策略制定

    3、国力建设

    9:10  – 10:50

    沙盘推演

    100分钟

    1、七国纷争体验

    2、团队内感受:沟通、合作、时间管理、风险应对与预防、计划执行、应变、成本管理、资源利用等

    10:50  – 11:30

    复盘总结

    40分钟

    1、各小组战争成果梳理

    2、统一六国、群雄割据、灭国的原因分析

    3、对于现实团队运营、个人成长的启发、意义

    1)目标与计划制定的问题与改善

    2)人力资源、物资资源运用方面的问题与改善

    3)团队内沟通、跨部门沟通的问题与改善

    4)个人效能方面的问题与改善

    5)过程监控、执行、风险识别与预防的问题及改善

     

    二、1天版本6小时)

    时间

    环节

    时长

    主要内容

    8:30  – 9:00

    开场、规则介绍

    30分钟

    1、课程导入

    2、规则讲解

    3、小组学习园地建立

    4、考察点:信息的接收、确认、分析

    9:00  – 9:50

    策略研讨

    团队组建

    50分钟

    1、团队组建、分工、队旗设计、队形展示等

    2、目标设定、战争与结盟、国家内部发展等策略制定

    3、物资采买

    9:50  – 10:00

    间休

    10分钟

     

    10:00  – 11:20

    沙盘推演

    80分钟

    1、七国纷争体验

    2、团队内感受:沟通、合作、时间管理、风险应对与预防、计划执行、应变、成本管理、资源利用等

    3、各小组自我总结、讲师点评

    11:20  – 11:30

    上午复盘总结

    10分钟

    讲师与学员一起就上午进程进行复盘总结

    11:30 – 13:00

    午休

     

     

    13:00 – 14:10

    沙盘推演

    70分钟

    1、七国纷争体验

    2、团队内感受:沟通、合作、时间管理、风险应对与预防、计划执行、应变、成本管理、资源利用等

    3、各小组自我总结、讲师点评

    14:10 – 14:25

    间休

    15分钟

     

    14:25  – 15:25

    复盘总结

    60分钟

    1、各小组战争成果梳理

    2、统一六国、群雄割据、灭国的原因分析

    3、对于现实团队运营、个人成长的启发、意义

    1)目标与计划制定的问题与改善

    2)人力资源、物资资源运用方面的问题与改善

    3)团队内沟通、跨部门沟通的问题与改善

    4)个人效能方面的问题与改善

    5)过程监控、执行、风险识别与预防的问题及改善

    15:25  – 16:00

    关联知识点讲解

    35分钟

    结合沙盘暴露的问题,就相关知识点进行讲解,主要内容如下↓

    基于沙盘过程的关联知识讲解

    一、      沟通不畅的原因

    1、导致沟通不畅的三个维度

    2、管理与沟通的关系

    3、沟通的重要性

    二、沟通的基础知识

    1、沟通的种类

    2、沟通效果的55387原则

    3、沟通闭环

    ……

    课程标签:沙盘模拟、团队管理、沟通

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